这番讨论 , 让胡润顿悟 。 所以当他得知 , 周围的中国乃至外国人都不清楚中国的财富聚集在哪时 , 他觉得有必要做点什么 。 做财富榜 , 关心的不是中国富豪 , 而是每一位企业家背后的故事 。
这才是胡润财富榜的深层意义 , 梳理中国经济走向 , 留下可以供人翻阅的历史 。 回望这22年的财富榜 , 很多现象并不是偶然 。
尤其是中国的女企业家 。 据数据统计 , 全球排名前100名的女企业中 , 有大约七成都来自中国 。
但是有意思的是 , 这些中国女企业的年龄大多集中在50后、60后 。
80后、90后几乎没有 。
为什么在60年代前后 , 中国女企业在全球占比如此之高?而为什么80后这一代女企业家的比例骤减?这是一个历史的偶然 , 还是必然 。
他想通过这个榜单解决问题 。 还有一个特别有意思的现象 , 是每个行业首富的变化 。 就拿教育界企业家举例子 , 最早一批首富是新东方俞敏洪 。 千禧年之后 , 学英语成了重中之重 , 年轻人迫切地想走出去 , 出国、去跨国贸易公司 , 去看更大的世界 。 再过些年 , 学英语已经不是潮流 。 城市竞争激烈 , 当年那一代学英语的年轻人早已为人父为人母 。
教育得从娃娃抓起 , 教小孩怎么考上好学校才是彼时的时代风口 。 届时学而思张邦鑫脱颖而出 。 而最近这些年 , 教育界的首富榜又进行一次洗牌 。 中公教育李永新成了新一轮首富 。 中公教育是干嘛的呢?公职人员的培训 , 国考、考编、事业单位...尤其是公务员培训 。
仿佛又进入到一个轮回 , 短短二十年时间里 , 教育的需求反应了这个时代精神的变化 。
这大概就是触摸历史的瞬间 。
用经济作为载体去记录一个时代的变化趋势 , 不一定全面 , 但是有必要 。
“当财富在短时间内不断积累 , 给这个社会带来是冲击力是什么?”许知远的这个问题也是我想问的 。
个人财富差距不断拉大 , 必然会给这个社会带来负面影响 。 财富在短时间里大量地积累 , 可能会造成社会过分的不公 。
从历史的经验来说 , 一旦这种情绪积累到一定爆发点 , 可能会引发社会动荡 。
怎么解决财富分配不均而引发的不公平?
许知远和胡润进行了深层次的探讨 。 这不仅是中国经济面对的问题 , 放眼全球也是一样 。 胡润提出了一个较为理想的解决方案:“我们鼓励第一代企业家从富豪变成新贵 , 新贵和富豪最大的区别是文化和责任 。 ”
这些占有头部资源和财富的人 , 他们应该承担推动文化进步的责任 。 把钱变成社会进步 , 甚至是艺术或者是文化进步的基础 。 但是很显然富豪们并没有这个觉悟 。
今天的上千亿的富豪只有少数几个人做了几百亿的慈善捐款 , 这并不是一个很良性的状态 。 反倒他认为 , 未来15年 , 至少会有10—15万亿转移到富豪企业家的子女们身上 。 这场财富转移必将成为一场壮举 。 但是 , 富二代们该不该继承这笔巨额财产?这是我们应该思考的问题 。 这场壮举 , 如此大的力量 , 也有可能会压垮这一代人 。 当下的财富现状也是一样 。 从社会大局观考虑 , 一股巨大的能量 , 如何用?用在哪里?必然得慎重 。 否则将会反噬 。
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