什么动物早上4条腿什么动物早上四条腿中午两条腿晚上三条腿 _小知识

在找工作时，很多求职者总是因为过于看重对事情的重要性，而使自己总要面对压力重压下的超付状态。
刚子就是一位心理素质有点不强的人，从小到大，小考不断，成功优良，一逢大考必是意外不断。凡是熟悉刚子的人，都知道他的心理素质不过关。

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眼看毕业日期临近，刚子也加入了找工作的大军之中，为了锻炼自己的心理适应能力，刚子可谓是通过了各种各样的办法。如今网络视频技术盛行，刚子就凭借自己过硬的知识体系与动力能力，向一家正在招聘的合资企业投递了简历。
很快，刚子就收到这家公司的面试通知书，因为这次公司是合资企业，老板是个外国人，所以面试一共分为三部分：初试（视频）、笔试（现场）、面试（视频）。当刚子一看到面试的程序时，他的心里不由得暗自叫好，因为视频面试相比于现场面试，他有很多的优势。

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当面试来临时，提前15分钟，刚子就作为准备，并静坐在视频前进入状态。8:29分，视频准时接通，刚子没有一点压力地介绍了自己，突出了自己的优势，更是与面试官通过交流，赢得了面试官对自己的肯定。在初试结束之际，刚子顺利地被通知下午参加公司的笔试。
现在一般的公司，之所以增加笔记，就是看通过求职者的现场回答来测试这个人在经过规定时音的思考后，所回答的问题与公司的发展、对人才的需求标准是否理念一致。刚子不出意外地通过了前两个环节的测试，成为进入竞争公司成为的后备人才。他被通知二天后参加公司老板的面试。

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当刚子与老板接通视频面试的那一刻，你心跳加快的状态消失了，因为出现在他屏幕里的是一位和蔼可亲的老人，他与刚子用英文交谈了一些工作、生活中的想法，并就社会上的一些热点现象进行分析。正当刚了进入轻松无压的状态时，老板问了刚子一个很经典的“斯芬克之谜”：什么动物早上4条腿，中午2条腿，晚上3条腿？
当刚子一听到这个题目时，一个字的答案就出现在他的脑海里，但他猜想着：这么正规的面试场合，身为一家公司的老板，不可能问这么幼稚的问题，但想遍自己所脑存的知识库也没有什么更恰当的答案，所以他只得硬着头皮说出一个字的答案。

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刚子很顺利地成为这家公司的一员。在面试时，自信是一个求职者首先应该具有的品格，不管是工作还是生活，自信二字才是让人通向成功彼岸的动力，很多面试者，并不是不会面试所遇到的问题，而是因为在当时特定的气氛中，由于自己考虑太多，怀疑太多，让自己失去继续相信自己的勇气，从而产生对现实的恐惧。
所以自信是一个人获取成功的首要元素。刚子就是因为自己对自己的自信，最终选择了相信自己，所以他通过了面试。自信是一种信念，当你面对问题只想着躲避时，自信就会消失，失败也就成为必然。
【什么动物早上4条腿什么动物早上四条腿中午两条腿晚上三条腿】如果你是求职者，你会如何回答这个面试题呢？

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