第三,针对轻松的话题提问,安抚被采访者的情绪 。对于一些因冲动或紧张而无法迅速进入状况的被采访者,为了让他们的情绪平静下来,采访人员可以先聊一些与话题无关的话题,放松一下 。通过轻松的话题让对方放松情绪,尽快缩短彼此的心理距离 。一盆花,一段经历,对一个问题的看法,或者对方的兴趣爱好,都可以成为提问的话题 。
有一次,我采访了一位勇敢的警察的妻子 。警察嫂子静不下心来,就问起了他们的女儿 。她从年龄开始,问女儿说了什么,对父亲去世有什么想法,然后引出了采访的主线 。在采访残疾人音乐家方方(国际大奖获得者)时,因为对采访反感,紧张,采访无法进行,就问了古典吉他和民谣吉他的区别等熟悉的问题,让他放松了下来 。
四、回避面试,向对方提出感兴趣的问题,引诱他们配合面试 。老话说,采访也是诗歌之外的时间 。丰富的知识确实有助于面试 。采访一个锐意改革的全国先进法院院长,院长怕张扬自己的恶劣影响 。事先知道被采访者在古文方面颇有造诣,研究过法家思想和军事,就问他对韩非子、荀子、商鞅、吕春秋的评价 。通过对商鞅“轻罪与重罪不相伯仲”意见的评价,接下来被采访者很自然地谈到了他的改造 。采访继续进行,改变了受访者的态度 。原本限定在半个小时的面试时间,不知不觉延长到了五个小时 。
5.提问时协调双方,问听众想知道什么 。采访人员在采访人之前应该总是仔细思考 。站在读者的角度思考,想想读者想了解这个人物什么,他会对什么感兴趣 。只有你心里想着读者,读者才会喜欢看你的文章 。同时也要站在被采访者的角度考虑:他想告诉读者什么,他有什么好的经历和闪光的东西来启发读者 。只有双方都想到了,采访人员提出的问题才会引起双方的兴趣 。还要注意遮掩受访者的隐私,不要问低俗、好奇、无关的问题 。
6.采访人员的提问态度要真诚、客观,不带个人偏见 。不要问提醒性的问题,以免引诱或限制对方的回答 。用探索和咨询的方式问更多的问题,而不是用生硬和疑问的语气 。 通过提问、设问、引诱、唤起等方式提问 。根据对象不同 。采访人员在与被采访者打交道时,要时刻记住自己是穷酸贱贱,有钱不害臊,提问语气温和,说话诚恳,没有训斥和嘲讽 。
七、提问要开门见山,提问要简洁,通俗易懂 。问题应该是开放式的,使用诸如“如何”、“什么”、“如何”等词语 。,要给对方广泛的答案空 。不要像法官一样问:“是,还是不是 。提问要具体,大问题可以分成几个小问题 。比如问一个农民:“你知道怎么保护消费者的利益吗?"可以分为:“你身边的人买过假冒伪劣的东西吗?""买了怎么办?我能在哪里找到它?找谁?"
八、提问要注意“五”:不要用长句、倒装句、否定语气或模棱两可的词语提问 。提问时,不要随意发明词语或使用特殊名词 。学会多说,把长句分成短句 。
九 。适当运用一些令人兴奋的 。充分发挥激励者的作用 。有分量的尖锐问题,一些回避话题的面试官不得不直接回答 。在胜利的采访中,提出的问题不够强烈,听从别人的建议,不提一般的问题,刻意突出其尖锐的一面 。重不重的问题,是采访人员程度的反映 。法拉奇,著名采访人员,以提出近乎挑衅的尖锐问题而闻名 。
我在一个专门搞改造的单位面试时提出:“如果你用这种强制的手法来进行改造,群众会指责你专权,可能会影响你以后的政治前途,你可能会成为一只牺牲的羔羊 。对此你怎么看?"这个问题立刻引起了导游的注意和兴趣 。采访结束后,他说:“本来你要细说,看材料就完了,但是你这个问题还得让我发言 。"在采访一位有争议的企业家时,我直言不讳地问道:“人们对你褒贬不一 。你对它有什么看法,你如何评价自己?"这个问题打开了被采访者的话匣子,扯掉了他的防护服 。后来被采访人说:“你是之一个涉及这个问题的 。我立马觉得你很了解我,对我公平平等 。"
用生动的人物写一篇采访,是作家的目标 。要达到这个目的,问好问题是关键 。向问题问好,刚迈出之一步,就接近红豆博客了 。
案例赏析:丁聪不老 。
目前,媒体对成功人士的采访并不少见 。如《长沙晚报》1997年11月23日刊登的《丁聪不老》(附后) 。从外观上看,虽然题目中没有“采访”二字,也没有“访谈”一栏,但却是实实在在的人物采访,可以作为范文 。俗话说,拿七分,写三分 。这次面试与其说是成功,不如说是成功 。
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