第一、可以很负责的告诉你 , 这个证书是真的,因为这个证书就是一个企业颁发的,没什么真假之分,我们正常认为的真证书,是指国家认可 , 由国家批准的主管单位和教育单位经过培训考试合格后颁发的证书 , 而这个证书显然不具备这样的条件,
第二、人力资源相关的证书只有经济类职称和省人社局发的人力资源一、二、三、四级职格证,其它的证件,没有,
人力资源证书好考吗如下:
人力资源证好考 。
人力资源师考试的难度并不是很大,充其量只能算中等难度而已 。
企业人力资源管理师,共有四个等级:高级人力资源管理师(国家职业资格一级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理员(国家职业资格四级)考试时间全国统考一年两次,分别为每年五月份和十一月份 。
人力资源管理员(国家职业资格四级):
主要工作的特征是在他人指导下,从事人力资源管理行政性事务工作 。负责人力资源相关资料、数据的收集、分析、整理和信息的传递;制作台帐;承办相关业务手续 。职能范围局限于人力资源内部 。
人力资源证书有:
【人力资源岗位技能认证网颁发的证书是真的吗?】
1、人力资源管理全国专业技术资格证书——由人事部考试中心负责实施,属于全国经济师考试范畴人力资源专业方向,人事部经济专业技术资格考试一直是管理很严格的考试 。
设两个级别:初级资格、中级资格 。参加考试并成绩合格者,由人事部统一发放相应级别的资格证书 。每年下半年开考一次 。
2、人力资源管理国家职业资格证书——由劳动和社会保障部职业技能鉴定中心推出的人力资源管理师(员)职业资格鉴定,设四个等级:四级、三级、二级、一级 。目前正式推出的最高级是二级,一级尚处于局部试点推广阶段 。每年上半年、下半年各开考一次 。
3、信息化人力资源总监证书(E-HR)——由人事部中国高级公务员培训中心与上海市人事局、上海紧缺人才培训工程“信息化人力资源总监”考核办公室推出 。
通过考评,学员可以获得国家人事部颁发的《信息化人力资源总监》资质证书和上海紧缺人才培训工程考核办公室《信息化人力资源总监》岗位资格证书 。
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