合同358是什么意思_生活广记

法律分析：358劳动合同一般是指按照当地劳动行政部门的规范文本所签订的劳动合同。正式劳动合同必须具备《劳动合同法》规定的九项基本条款。劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。现在没有终身劳动合同的说，而且劳动合同法也没有相关规定，因此，劳动者可能签订的是无固定期限劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法(2012修正)》第二章，第十二条，劳动合同的种类中说明，劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款：(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险;(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
国网358政策具体内容中储粮直签358合同靠谱。根据查询相关公开信息：中储粮直签合同靠谱，但要看具体合同内容。直签是指客户直接与中储粮签订的合同，受到国家食品安全监管，拥有正规的销售流程，商品质量也具备正规保障，所以是比较安全的交易方式。与经销售或商家销售所提供的商品相比，客户可以放心的选择中储粮的直签合同，相关的食品安全问题可以得到有效的保障。
国网“358”政策：员工在生产一线岗位工作一定年限（含入职培养期）后，方可参加管理岗位竞聘，其中：硕士研究生不少于3年、本科生不少于5年、专科生不少于8年，博士研究生由各单位根据鉴定结果自行确定。
【合同358是什么意思】
竞聘信息查询渠道：
1、关注公司内部网站（省公司内部网站、地市内部网站）上的最新通知，一般有省公司级竞聘或者地市公司竞聘；
2、关注内部邮件，有竞聘通知，一般人资部会转发给各个部门各个班组；
3、关注公司内部人力资源市场，会有总部级别的竞聘，比如几个分部招调度员、专工。
国网工资的构成部分：
工资：
基本工资+月度绩效工资+年度绩效工资+辅助工资+年终奖
福利：
节日补贴：元旦、春节、五一、端午、中秋、国庆等国家法定节假日会有节日补贴
法定福利：享受六险二金
带薪休假：带薪年假、带薪病假、职工疗养
特色福利：工作餐、困难补助
影响国家电网待遇的因素有：
（1）学历不同基本工资会不同
（2）不同地区有差异
（3）不同的岗位有差异
（4）试用期与转正之后的差异
（5）工龄差异
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》
第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。