公司奖励员工通告


公司员工生日通告范文篇一为感谢员工辛勤的付出和努力,增进与员工的交流沟通,让所有过生日的员工度过一个难忘的时刻,公司定于20XX年8月28日下午为所有八月份生日的员工举办?生日庆祝?活动 。具体如下:
一、时间:20XX年8月28日(星期六)下午四点
二、地点:食堂
三、参会人员: 8月份生日所有员工(103人,后附名单)、邀请嘉宾、有文艺特长和参与节目的员工 。
四、内容安排: 1. 集合签到,清点人数; 2. 总经理讲话、祝福; 3. 娱乐互动; 4. 分享生日蛋糕; 5. 生日许愿
五、活动主持人员:XX、XX 六、活动组织人员:XX、XX 请各部门做好相关工作 , 确保每位8月过生日的员工能够参加!
特此通知 。
行政办公室
20XX/08/25
公司员工生日通告范文篇二公司各部门:
为感谢员工辛勤的付出和努力,丰富员工精神文化生活 , 增强员工归属感与集体荣誉感,进一步促进企业文化建设 。公司决定举办员工生日庆祝会,让员工度过一个难忘的时刻 。活动具体方案如下:
一、举办精神
我爱公司 , 公司爱我?
一、举办时间
20xx年10月31日15:00?17:00
二、举办地点
一号食堂一楼大厅
三、庆祝对象
所有十月生日员工
四、参加人员
Xxx领导、xxx部门、其他同仁
五、具体活动内容安排(这是计划的,要根据活动策划者的活动安排排列)
1、主持人做开场白
2、XXX领导寄语
3、送全体员工贺词
4、生日员工代表发言
5、节目表演(还可更加具体)
6、游戏互动(还可更加具体)
7、送蛋糕、合唱生日歌表祝福
8、主持人对此次活动进行总结
9、结束
六、活动组织部门
人力资源部
七、其他
自此通知发布之日到活动举办其间 , 欢迎各位员工提出新颖、有创意的建议 。联系人:XXX,****:000000 。
举办《员工生日庆祝会》活动是员工自我价值的体现,是嫁接在员工与公司之间的沟通桥梁,能有效加强员工与公司的互动,充分传达公司对员工的关心与热爱,对员工的精神生活、公司精神文化建设以及公司的长远发展有重要意义 。希望每位员工积极参与活动,为过生日的员工送上温馨祝福与关爱 , 体现?我爱公司、公司爱我?精神 。
Xxxxxx有限公司
XXXX年XX月XX日
公司员工生日通告范文篇三为了增强饭店凝聚力,加强员工归属感,进一步推动饭店企业文化建设,形成良好的企业向心力和凝聚力,让每位在饭店工作的员工切实感受到博雅大家庭的温暖,达到情感留人的目的,特制定以下员工生日福利方案 。
一、适用人员:饭店所有的员工
二、福利项目
1、三年(含)以上店龄的员工在生日当天可计为有薪假期 , 按正常出勤计考勤 。因工作需要,不能在生日当天休假的员工可由部门根据实际另行安排调休 。(此条需斟酌)
2、红鸡蛋
员工生日当天,可在员工食堂处享受代表吉祥如意的红鸡蛋两个
3、生日贺卡、生日礼物
生日贺卡和生日礼物由人力资源部统一申购管理 , 并在员工生日的前一天当面发给生日员工(礼物标准附后) 。
饭店领班级(含)以上的员工在其生日当天由总经理亲自发放生日礼物 。
4、生日专栏
在饭店的宣传栏里设一个员工生日专栏,每天对于过生日的同事,附上生日的祝福 。
5、短信祝福
由人力资源部通过手机向当天过生日的员工编发短信祝福 。
6、集体活动
在每月底,举办一次本月生日人员的集体生日PARTY,活动内容:卡拉OK、蹦迪 , 集体生日蛋糕 。若当月生日人数较少,就两月或季度举办一次 。
四、责任部门:
1、人力资源部:负责生日员工的信息发布和宣传栏生日专栏信息的发布;相关费用的申请,生日物品的申购 。
2、后勤处:按照人力资源部提供的生日人员名单,提供生日红鸡蛋 。
五、具体要求:
1、人力资源部在每月 25号前统计下月度生日人员名单及具体生日(以员工信息登记表上生日为准) 。
2、名单确定后,后勤和人力资源部各留一份 。人力资源部每天10:00前将当天生日员工名单及祝福语张贴于员工生日专栏里 。
3、人力资源部提前一天准备好员工的生日贺卡,并提前一天下午由人力资源部亲自把生日贺卡和生日礼品送给员工并给予祝贺 。
4、每月底由人力资源部安排组织本月生日人员的集体生日PARTY , 负责人员的组织和安排,并在当天准备好蛋糕、水果和零食 。与KTV协商在不影响正常经营的情况下安排好场地 。
5、遇饭店领班级(含)以上人员的生日 , 人力资源部需提前一天告知总经理 。
六、费用预算
1、红鸡蛋2个:2元/人
2、贺卡1张:2元/人左右
3、生日礼物:
员工:20元以内
领班(含享受领班级待遇人员):100元以内
主管:150元以内
经理:200元以内
总监以上的饭店领导:300元以内
经理级以上人员另送生日蛋糕一个(50元) 。
4、集体生日PARTY:每次500元左右 。
七、其他规定
1、 集体生日PARTY时间一般安排在月底,时间:晚上7:30-9:00 。由本月生日员工自愿参加,原则上部门不得以加班为由阻挠员工参加,但是特殊情况除外 。
2、本规定从20XX年4月1日开始执行,以前有与本规定冲突的,以本规定为准执行 。
人力资源部
高三新学期励志寄语简短GE
欢 迎 辞
欢迎您加入通用电气(中国)有限公司的大家庭!
本员工手册旨在帮助您了解新的工作环境,从而使您尽快与公司融
为一体 。
本手册让您了解通用电气公司的组织结构、管理哲学和公司价值等
有关情况,帮助您理解就职于通用电气(中国)公司的各项条件及要求 。
本手册还可以使您了解公司的方针政策和全体员工必须遵守的各种
规章制度 。
本手册只是指南 。如对手册所述的方针政策和规章制度有任何疑问,请与部门经理或人力资源部联系 。
祝愿您在通用电气公司工作期间事业有成!
董事长兼首席执行官
TCL
一、致TCL全体员工
每次公司增添新人,我都非常高兴 。首先我要祝贺我们的新员工,经过严格筛选 , 你们在激烈的竞争中脱颖而出 , 成为TCL大家庭中的一员 。我代表公司向你们表示热忱的欢迎 , 感谢你们选择了TCL,感谢你们将自己的青春年华和为事业奉献的热望托付给了TCL 。
同时我也要代表集团董事会,感谢已经在TCL工作的广大员工 。你们中的许多人,为了公司的发展 , 兢兢业业,牺牲了很多个人的东西 。正是由于众多TCL人的团结进取、忘我付出、艰苦拼搏,我们TCL才有创业以来的由小到大、由弱到强 , 直至发展到今天这样的规模,成为一个国内外知名的大型跨国企业集团 。
正因为如此 , 集团每次在制定重大的发展战略时,每一位领导都非常审慎、凝重 。因为我们都很清楚,员工选择我们TCL , 就是对公司的信任,就是把对生活、对事业和对人生理想的追求托付给了TCL 。公司只有不断发展,才能为我们广大员工提供一个施展才能、实现人生价值的舞台,才能让我们的员工找到自己理想的位置,获得应有的报酬、荣誉和尊严 。
也正因为如此 , 集团正式提出了“创中国名牌,建一流企业”的经营目标,把“为顾客创造价值 , 为员工创造机会,为社会创造效益”作为我们的经营宗旨,而“敬业、团队、创新”正是我们过去拥有和现在倡导的企业精神的精髓 。这些绝不是空洞的口号 , 而是我们企业的最高行动纲领,全体员工的最高行为准则 。
如果我们把企业比作一艘船,那么这艘船上承载的,就是员工的利益和追求;这艘船最根本的驱动力,就是我们的全体员工 。从公司层面来讲,我们一直强调以人为本的管理观念,强调为员工的发展提供机会,创造舞台,并且已经开始着手建立一套科学公平的工作绩效评价体系 。通过建立动力机制、压力机制、约束机制、保障机制和选择机制,达到人性化管理和理性化管理的完美结合 。从另一个层面来讲 , 企业与员工的关系是相互依存的:没有全体员工的努力,企业就不可能持续发展;企业若不能持续发展,就不可能为员工提供发展的机会 。我们将努力让企业进一步发展,让每一位员工都感到作为一个TCL人的骄傲和自豪 。同时,我们也要求TCL的每一位员工都要时刻记住自己是一个TCL人,你的一举一动 , 一言一行,都代表着TCL的形象 , 你的每一件工作都直接关系着企业的盛衰存亡 。每一个TCL人都应该积极维护我们TCL那种充满活力、健康向上、积极进取、富有使命感和责任感的企业形象 。
所以,TCL人应当是具有使命感和责任感的人 。我们是中国的企业,国家的兴旺、民族工业的振兴有我们一份责任;我们是TCL的员工 , 应该敬业创新 , 做对每一件事,做好每一件事 。
公司正在系统地进行经营变革,管理创新,重新整合我们的企业文化,每一位TCL人都应当积极参与 。只有参与才能更好理解 , 只有理解才能达致认同 。TCL的制度规范需要每个TCL人自觉遵照执行 。我们不能有任何违背公司利益(同样也是员工利益)的言行,这也是一种最基本的职业道德要求 。我们大家都希望、也一定会看到,在全体员工的努力推动下 , TCL将一步步接近我们的目标,而TCL的每一位员工,都会在TCL这个朝气蓬勃、不断进取的现代化企业中,迅速成长为一流水平的职业人!
过去的辉煌属于大家,美好的明天让我们共同去创造!
华为
华为公司是一家专门从事系列程控交机及其配套产品生产、开发、销售的高新技术企业,崛起于改革开放前沿的深圳,积极投身于民族通信产业的大潮中,为使我国通信产业早日走向世界通舞台,贡献着自己的智慧、热忱与执着 。
公司自1998年成立以来 , 一直坚持“管理上学习日本,技术上瞄准美国,始终以世界一流的为目标,为民族通信工业作贡献”的经营方针 , 每年以近200%的速度迅猛发展,到今已拥有近元的固定资产,数百人的科研开发队伍,几万平方米的科研生产基地 , 已形成了年产百万线以上的生产能力 。目前 , 主要产品C&C08数字程控局用交换机、EAST8000数字程控用户交换机、JK1000程控端局交换机、HJD48程控用户交换机均已通过部鉴定 , 公司也因此被专家评价为全部产品在同类机型中处于领先地位的交换机生产厂家,最新研制的智能平台、无阴塞排除机均为世界一流产品,在0.5—0.6微米超大规模集成路线设计、光电一体化技术、模块电源技术等专有技术已处于世界最前列 。公司在全国秒地城市和直辖市设立了27个办事处,在美国硅谷建立了开发研究中心,在香港注册了投资公司,与全国二十多个省、市电信部门成立了股份以司 。将通过有效的管理方式在世界范围实现技术、资源的引进、利用与推广 , 以大系统、大结构、大市场的国际化技术服务体系 。
公司实现总裁领导下各系统、各部门分层负丽的管理制度,并设立若干专业协调委员会,重大决策由委员集体产生 。公司以贡献报酬,凭责任定待遇,鼓励人才充分发挥个人的聪明才智 。公司在全国名牌大学设立了奖学(教)金 , 激励人才的产生,并已形成了技术开发、营销服务为为体的人才倒三角结构 , 公司70%左右的员工是博士、硕士、高级工程师,90%以上的人员具有大学学历 。
发展、振光民族通信是华为的事业 , 也是每一个华为人的责任 。为此,所有华为人正在不断学习、吸收国内外先进科学技术和知识和卓越的管理经验 , 为民族通信事业的明天 , 为华为的明天,也为自己的明天努力工作、集体奋斗 。
深圳市华为技术有限公司
脚踏先辈世代繁荣的梦想 , ?背负着民族振兴的希望,?我们是一支诚实向上的力量 。?瞄准美国的先进技术,?学习日本的优良管理,?溶进德意志民族一丝不苟的敬业精神,?发展中华民族的优良传统 。?高水平,高素质地建设自己的队伍,?更好地服务于祖国和人民 。
致新员的工书
您有幸进入了华为公司 。我们也有幸获得了与您的合作 。我们将在共同信任和相互理解的基础上 , 度过您在公司的岁月 。这种理解和信任是我们愉快奋斗奋斗的桥梁和纽带 。
华为公司是一个以高技术为起点,着眼于大市场、大系统、大结构的新兴的高科技术企业 。公司要求每一位员工,要热爱自己的祖国,任何时候、任何地点都不要做对不起祖国、对不起民族的事情 。
相信我们将跨入世界优秀企业的行列,会在世界通信舞台上,占据一个重要的位置 。我历史使命,要求所有的员工必须坚持团结协作,走集体奋斗的道路 。没有这种平台 , 您的聪明才智是很难发挥并有所成就的 。因此,没有责任心,不善于合作,不能集体奋斗的人,等于丧失了在华为进步的机会 。那样您会空耗宝贵的光阴,还不如在试用期中,重新决定您的选择 。
【公司奖励员工通告】
进入华为并不就意味着高待遇,公司是以贡献定报酬,凭责任定待遇的,对新来员工,因为没有记录,晋升较慢,为此,我们十分兼意 。但如果您是一个开放系统 , 善于吸取别人的经验,善于与人合作,借别人提供的基础,可能进步就会很快 。如果封闭自己,总是担心淹没自己的成果,就会延误很长时间,也许到那时,你的工作成果已没有什么意义了 。
机遇总是偏向于踏踏实实工作者 。您想做专家吗?一律从工人做起,进入公司一周以后,博士、硕士、学士,以及在公司外取得的地位均已消失,一切凭实际才干定位,这在公司已经深入人心,为绝大多数人所接受 。您就需要从基层做起,在基层工作中打好基础、展示才干 。公司永远不会提拔一个没有基层经验的人来做高级领导工作 。遵照循序渐进的原则,每一个环节、每一级台阶对您的人生都有巨大的意义 。不要蹉跎了岁月 。
希望您丢掉速成的幻想,学习日本人的踏踏实实,德国人的一丝不苟的敬业精神 。您想提高效益、待遇,只有把精力集中在一个有限的工作面上,才能熟能生巧,取得成功 。现代社会,科学迅猛发展,真正精通某一项技术就已经很难了,您什么都想会、什么都想做,就意味着什么都不精通 。您要十分认真地对待现在手中的任何一件工作,努力钻进去,兴趣自然在 。逐渐积累您的记录 。有系统、有分析的提出您的建议和观点 。草率的提议,对您是不负责任,也浪费了别人的时间,特别是新来的员工,不要下车伊始,哇啦哇啦 。要深入具体地分析实际情况,发现了个环节的问题找到解决的办法,踏踏实实、一点一滴地去做,不要哗众取宠 。
实践改造了人,也造就了一代华为人,它充分地检验了您的才干和知识水平 。只有不足之处不断暴露出来,您才会有进步 。实践再实践,对青年学生尤其重要 。唯有实践后关于用理论去归纳总结,我们才会有飞跃有提高,才能造就一批业精于勤 , 行成于思 , 有真正动手能力、管理能力的干部 。有一句名言:没有记录的公司,迟早要垮掉的,就个人而言 , 何尝不是如此?
公司采取以各部门总经理为首的首长负责制,它隶属于各个以民主集中制建立起来的专业协调委员会 。各专业委员会委员来自相关的部门,按照少数服从多数、民主集中制的原则,就重大问题形成决议后由各部门总经理去执行 。这种民族原则,集中了集体智慧,避免了一长制中的片面性,自强、自律,这也是公司6年来没有摔大跟头的重要因素之一 。民主管理还会扩展,权威作用也会进一步加强,这种大民主、大集中的管理,还需要长期探索、不断完善,希望您成为其中一员 。
您有时可能会感到公司没有真正的公平与公正 。绝对的公平是没有的,您不能对这方面期望值太高 。但在努力者面前,机会总是均等的,只要您努力,您的主管会了解您的 。要承受得起做好事反受委屈的考验 。按受命运的挑战,不屈不挠的前进 。没有一定的承受能力 , 不经几番磨难 , 何以成为栋梁之才 。一个人的命运,毕竟掌握在自己手上 。生活的评价 , 是会有误差的,但决不致于黑白颠倒,差之千里 。您有可能不理解公司而暂时地离开,我们欢迎您回来,只是您更要增加心理承受能力,连续工龄没有了,与同期伙伴的位置拉大了 。我们样信您会加步赶上,但时间对任何人都是一样长的 。
公司的各项制度与管理,有些可能还存在一定程度的不合理,我们也会不断地进行修正,使之日趋合理、完善,但在正式修改之前 , 您必须严格遵守 。要尊重您的现行领导,尽管您可能很有能力,甚至更强 , 否则将来您的部下也不尊重您 。长江后浪推前浪,青出于蓝而胜于蓝,永远是后面的人更有水平,不贪污、不腐化 。严于律已,宽于待人 。坚持真理,善于利用批评和自我批评,提高自己,帮助别人 。作为一个普通员工要学会做事,做一个高中级干部还要学会做人,做一个有高度责任心的真正的人 。
在公司的进步主要取决您的工作业绩,也是与您的技术水平紧密相连的 。一个高科技产业,没有高素质的员工是不可想象的 。公司会有计划地各项教育与培训活动,希望能对您的自我提高、自我完善有所帮助 。业余时间可安排一些休闲,但还是要有计划地读书学习 。不要搞不正当的娱乐活动,绝对禁止打麻将之类的消磨意志的活动 。公司为您提供了一些基本生活服务 , 可能还不够细致 , 达不到您的要求,对此我们表示歉意 。同时还希望您能珍惜资源,养成节约的良好习惯 。为了您成为一个高尚的人,受人尊重的人,望您自律 。
要关心时事,关心国家民族的前途命运,提高自己的觉悟 。不要卷入政治漩涡 。要承认只有***才能领导中国,否则就会陷入无政府主义 。一个高速发展的经济社会,没有稳定 , 没有强有力的领导,是不可想象的,***的缺点,应该通过整党和教育来解决 。我们可以帮助她,但必须是善意的 。
发展是生存的永恒主题 。我们将在公司持之以恒地反对高中层干部的廉价腐化,反对工作人员的懈怠 。不消除这些弊端,您在公司难以得到充分的发展;不清除这些沉淀,公司发展也将会停滞 。
公司在飞速的发展,迫切地需要干部,希望您加快吸收国内外先进的技术和卓越的管理经验,加速磨炼 , 不断,与我们一同去托起明天的太阳 。
公司总裁:?
总经理致辞
重庆网通人:
欢迎您加入我们共同的事业 --- 重庆网通信息港宽带网络有限公司这个大家庭 。我深信这是您人生道路上的一个重要决定,我也希望这个决定将是您在为社会创造价值、个人事业发展与实现理想的人生道路上跨出的关键一步 。
重庆网通信息港宽带网络有限公司是应新经济发展的需要而诞生的 。公司采用了世界上最先进的网络技术,突破了传统的电信体制,是技术创新推动体制创新的结果 。公司致力于建设和完善重庆市数字化基础设施,创造重庆人民新的生活环境 。
我们采用最先进的宽带IP技术将丰富的网络应用以高速引入到千家万户,引导大家走进无限的互联网世界 。先进技术的采用,使得重庆在互联网上同外界信息的交流不再成为障碍,世界各地人民同重庆的联络和沟通也将变得非常方便,从而大大缩短重庆与世界的距离,有力地带动重庆经济的发展 。
重庆网通关心每个用户的需求,也重视人的价值 。作为新型的城域电信运营商,重庆网通非常重视用户的个性化要求,了解用户潜在的需要,给广大用户提供及时周到的服务 。重庆网通也充分尊重员工的价值,重视每个人的劳动 , 提倡昂扬向上的敬业精神 。只有全体员工的共同努力,我们才能赢得企业广阔的未来和重庆市数字化生活的灿烂前景 。
新经济给企业的发展带来了巨大的机遇,重庆网通信息港宽带网络有限公司将以宽带技术的应用为手段,促进重庆市经济的腾飞,带动企业的进步 。我们将同志同道合的合作伙伴一起,共同创造重庆人民美好的未来!
重庆网通信息港宽带网络有限公司 总经理
1.高三新学期励志寄语简短
 1、高三,面对父母的次次嘱咐,面对老师的殷殷期盼,面对祖国的声声召唤,面对山登绝顶我为峰的豪迈,面对狭路相逢勇者胜的高考,请你以自信的步伐 , 平和的心态,务实的精神,扬帆启航 。
 2、愉快假期,快乐轻松;新的学期,加油奋斗 。开学伊始 , 献上我美好的祝福:祝你学业进步更上一层 , 生活愉快更进一步!
 3、梳理一下假期漂浮散乱的心情,整理一下在狂野中纷乱的思绪,恢复一下在愉悦中迷失的自己,调节一下未来新起点的脚步 , 轻松地面对寒窗苦读的新学期!
 4、九月揭开入学的序幕,你向往已久的高三生活要到了,你准备好了吗?如果没有,请记住我的格言:雄赳赳,气昂昂,开心上学堂;兴冲冲,神爽爽,开启新旅航!
 5、聪明伶俐,学习能力强 , 但诸事浅尝辄止,缺乏恒心;大多数情况下比较懂事,但有时表现较任性 。做事有原则,但有时缺乏变通 。
 6、梦想在这里起飞 , 生活在这里灿烂 。青春在这里飞扬,人生在这里充实 。知识在这里升华,前途在这里铸就 。开学了,祝你好好学习 , 圆你的梦实现你的理想 。
 7、人间九月天,问候舞翩翩 。适逢开学日,关怀需分清 。心态要调整,心情要放松 。学习要趁早,发奋趁年轻 。雄鹰遨天空,长龙跃苍穹 。学习归来时,开创新天地!
 8、新的学期,新的开始 , 新的希望,新的梦想,愿你在开学之际,能够有新气象,开创一片新天地 。
 9、和无忧的假期说声再见,和自在的休息进行拜拜 。将进取的精神重拾心底 , 把勤奋的模式重新设置 。开学日到了,打起百倍的精神 , 打理闲散的心情,开始新的征程 。
 10、今天是开学的第一天,同学们见面分外喜欢 。我们升入了高三,开始了新学年 。学校增加了许多学弟和学妹,老师给我们排了新的座位 , 第一天上学同学们可高兴了,在新的学期里我一定要好好学习 。
2.高三新学期励志寄语简短
1、高三将是一场没有硝烟的攻坚战,面对一座座困难的碉堡,面对一排排挫折的铁丝网,需要的是锲而不舍的韧性,百折不挠的坚毅,精诚所至,金石为开的自信 。不必计较一时一事的得失 , 谁笑到最后谁将是最后的赢家 。
 2、高三的你不是在孤军奋战 。用心体悟同学间的友情,班集体的温馨,父母的关爱,老师的呵护,带着一颗感恩的心风雨兼程 。
 3、高三需要良好的心态 。心晴的时候 , 雨也是晴;心雨的时候 , 晴也是雨 。既然心情的晴雨冷暖取决于自己的心态,那我们就要学会调整,敢于面对,为自己的心营造一片欢乐、希望的绿洲 。勿以一时的成功而沾沾自喜、忘乎所以,也不要因一时的失利而怨天尤人,更没必要让成者为王,败者为寇的世俗偏见把自己搅得心烦意乱 。隔三差五地用理智梳理一下自己心灵的长辫,盘点一下自己知识的.仓廪 。在题山书海中倾听属于自己的声响,在模拟考试的跌宕起伏中品悟失败不代表终结的哲理 。
 4、高三需要自信,人因为自信而美丽 。很多时候,不是因为有些事难以做到 , 我们才失去信心,而是因为我们失去自信,有些事才难以做到 。心理学家也告诉我们,我们所用的潜能跟我们所拥有的能力相比 , 比值大约是百分之二至百分之五,即使的科学家也不例外 。因此,人类的悲剧是人力资源的浪费 。相信自我,激励自我 , 让自信的旗帜高高飘扬,从而挖掘和激发你的潜能 。如果你的梦想还在飞翔,那么,能挽住你的便只有你的翅膀 。
 5、字,要一个一个认;书,要一页一页的看;人,要一天一天的做;学 , 要一年一年的上;暑假已过,开学日到,愿你多多努力别泄气,快快乐乐争第一!
 6、开学啦!开学啦!背上书包向着校园出发,那是快乐幸福的家 。朋友见你总是笑哈哈,一起游戏快乐玩耍,老师为你把关爱洒,帮你撷取知识的浪花 。愿你迎着美丽的朝霞,快乐入校!
 7、背着书包迎朝阳,套头挺胸精神旺,不白浪费好时光,放飞心灵展梦想!祝你的新的学期、新的起点生活快乐!攀登新高度!
 8、脚踏实地 , 志存高远 。为梦想来,共聚一堂 。大学舞台,拉开帷幕 。放飞新的希望 , 接受思想的洗礼 。在开学之际,祝你鲲鹏展翅正此时,扶摇直上九万里 。
 9、开学了 , 课本崭新,将读出明天的成绩;教室清新,将扫出昨日的幼稚;同学更新,将留下友谊的回忆;希望全新,将唤你张开拼搏的羽翼 。祝你百尺竿头更进一步,新学期绘出新蓝图 。
 10、梦想的天空等你飞越,人生的辉煌等你开辟 , 未来的美好等你创造 , 成功的旗帜等你插起,背上书包,向梦想出发,开辟辉煌,创造美好,握手成功 , 新学期,加油!
3.高三新学期励志寄语简短
 1、无论风光与失意,把它留在过去;无论希望与梦想 , 把它行动在今天;无论幸福与美好,把它展现在明天 。新学期 , 加油!
 2、开学啦,不管是学校的学习,还是社会的学习,都愿我的朋友脚踏实地,勤奋努力,百尺竿头,更进一步 。你最棒 , 加油!
 3、美梦似醒未醒,生活潮落潮起,漫长黑暗七月,今朝铺就传奇,高三即将开始 , 愿君万事顺利,学习异军突起,生活结界升起,爱情雄风再起,成就高楼平地起 , 美好生活凝聚大学里 。
 4、开学日到了,踏上梦想的道路 , 接受学习的熏陶;插上理想的翅膀,在知识的海洋上翱翔;摸索前进的方向,创造未来的辉煌 。开学日,背上书包,与成功握手 。加油!
 5、重返美丽校园,与勤奋为伍,认真读书 , 开创美好明天,昔日同学再见 , 以团结为伴,互帮互助,演译同学情深,开学日,愿你加油鼓劲,开拓辉煌未来!
 6、开学了吧,该收拾心情了吧 。该认真上课了吧,该仔细做笔记了吧,我的短信到了吧 , 请微笑一个吧,相信自己吧,你的未来不是梦!
 7、秋高气爽,沐浴着温暖的阳光,我们踏上了新的征程 , 愿你拥有太阳的热情、火箭的速度、高山的坚韧、大海的宽广、雄鹰的矫?。?在新的起点上扬帆起航!
 8、暑假轻轻地走了,带走了开心的记忆,新学期轻轻地来了 , 捎来些许压力,短信祝福送你,愿缓解你的压力,带去顺心如意,考试次次第一,成绩无人能敌,开心处处得觅!
 9、校园里歌声不断,丹**香飘四溢 。同学们纷纷入校,来到求知的海洋 。学百科谱写华章,长才干铸就辉煌 。有志向努力奋进,在这里放飞梦想 。开学了同学们:勤学苦练共闯书海 。
 10、多少苦辣辛酸 , 七月漫长黑暗,光明带着高歌,走向象牙塔尖,大学即将到来 , 折桂就在今朝,放开胸怀一笑,迈向烂漫美好,愿即将迈入高三的你完事如意,学习顺利,人生更上一层楼 。
4.高三新学期励志寄语简短
 1、新学期的大幕已拉开,知识的宝藏登你来挖掘,学问的山峰等你去攀登 , 奥妙的宝库等你去开启,百科的天地等你去驰骋,愿你努力加油,收获满满!
 2、梦想的天空等你飞越 , 人生的辉煌等你开辟,未来的完美等你创造 , 成功的旗帜等你插起,背上书包,向梦想出发,开辟辉煌 , 创造完美,握手成功 , 新学期,加油!
 3、入新教室用新桌椅,拜新老师交新同学学新知识,新学期新气象,必须要用新姿态新思路新方法去创造新成绩 。愿你从内到外焕然一新,由弱到强步步革新,学习生活全面刷新!
 4、新金秋迎来新学校 , 新学校迎来新面孔,新面孔迎来新友情,新友情带来新生活!愿你在新的学期中,不断进步,不断超越,不断成功!
 5、开始新的知识航程,遨游学海;结识新的朋友伙伴,感受友情;沐浴新的青春阳光,快乐前行;咀嚼新的智慧之果,饱满精神 。开学日到了 , 愿你在校园里开始新的旅程 。
 6、将懒散收起,背好书包,为人生的成功努力,对暑假说再见,奔赴课堂,为明日的辉煌读书,开学日,整装待发,带好自信,冲向知识的海洋,开拓人生的辉煌!上一页12下一页