谷歌gpt-3机器人会导致大量失业吗？_生活广记

随着聊天机器人的不断发展，越来越多的机器人产品正在涌入市场，包括谷歌GPT-3，这使得此前用人来完成的工作也开始被替代。聊天机器人GPT-3的诞生，让消费者开始着迷，它能够有效地帮助消费者处理不同类型的问题。该机器人不仅可以处理简单的询问和解答，而且还可以模仿不同角色的对话，从而增强消费者体验。但是这种畅爽的场景，也让人必须考虑聊天机器人GPT-3将来会造成大量的失业和裁员的可能。
聊天机器人是一种使用计算机软件和人工智能技术来模拟人类的两个群体之间的信息交换的软件系统。聊天机器人GPT-3可以理解和回应用户的输入，可以充当用户的代表来回答问题，提供信息，以及为用户提供服务，如基于地理位置的poi服务和线路查询服务等。GPT-3机器人可以很好地完成这些任务，替代人类完成大量重复性低效的工作，这无疑会削减工作岗位，导致传统行业对技术新兴行业的挑战，从而导致企业裁员和岗位减少。
此外，聊天机器人GPT-3可能会影响雇主选择和利用用工者的能力。聊天机器人GPT-3已经具有识别和理解用户输入的能力，而且后续版本将更加强大，聊天机器人的运行成本较低，用户无需培训就可以使用它来完成工作，从而减少人力资源管理层面的工作量。同时，由于聊天机器人可以连续不断工作，高效准确处理问题，因此，企业将倾向于采用聊天机器人来取代传统的雇员，以减少失业人口。
最后，在聊天机器人GPT-3的发展过程中，机器学习的能力将更新、更完善，这可能会导致服务行业人员的减少，对于普通群众和大量职位工作者而言，这将是一个难以承受的压力，也将对失业率和就业市场形成比较显著的影响。
总而言之，聊天机器人GPT-3的不断发展将会为市场带来前所未有的商机，但同时也将可能带来大量的失业和裁员问题，为了避免这种结局，政府应该加强对聊天类机器人的管理，重视技术人才在新兴产业中的发展，并且为普通群众提供良好的社会福利，空转期间，合理分配就业考核，给予受失业影响者一定的补贴，帮助他们有效地转型技术，培养新技能，以谋得新就业。
【谷歌gpt-3机器人会导致大量失业吗？】
后Chatgpt时代这10种职业不会被替代
1、健身教练
健身教练无可取代的地方在于，他们能为我们每个人量身打造健身计划，在旁陪练指导，还能敦促我们坚持锻炼，避免犯拖延症。其次，随着社会财富增多，出行方式变得更高效 (如智能型、甚至是自动型电动平衡车)，我们对于运动锻炼的需求将大大超出以往。最后，AI时代会给我们带来更多的社会财富和闲暇时间，自助、娱乐和健康将成为发展主题。
2、养老护理员
麦肯锡预计，到2030年，医疗保健类工作岗位将在全球范围内猛增5100万个，总数将高达8100万个这类工作包括养老护理员、家庭健康护理员、私人护理员等，不过最大的岗位空缺将出现在与养老护理相关的领域。考虑到人类寿命延长和人口负增长带来的社会结构老龄化，老年人对医疗保健的大量需求以及填补此类工作空缺的难度，这一需求还会不断攀升。AI固然可以实现老年人的医疗监护、安全保障和移动辅助等基本功能，但像洗澡、穿衣以及更为重要的聊天陪伴工作，都是AI无法胜任的，只能交由人类完
3?
像房屋清洁、园艺以及其它需要在非固定结构空间内进行、所在环境较为多变、个性化的工作，对于机器人而言难度太大。虽然像扫地机器人这样的智能设备会承担部分工作量，但整体而言，这类工作的就业水平有望得以维持。此外可以预测到，各类移民服务岗位将大量增加 (在法律允许的前提下) ，因为AI将进一步拉大贫富国家之间的差距。
4、护士
护士、保育员、心理健康辅导员以及戒毒治疗师是最难被机器替代的工作类型，这类工作涉及大量的人际互动、沟通和信任的培养。例如，治疗情绪不稳定、有抑郁症状的病人需要娴熟的沟通技巧，治疗师需要先了解造成病人情绪困扰的根源。这些都远远超出了AI技术目前的能力范围
楼房管理员
楼房管理、酒店管理、定制服务等其他高端服务将是财富新贵群体的高需求所在。在通过互联网和AI提供标准化服务的同时，那些具有人情味、个性化以及能够构建长期关系和信任感的优质服务业岗位将具有更高的价值，为人们每天生活增添“人情味” 。在AI时代，休闲和娱乐产业将成为强劲的增长领域。
6、运动员
虽然未来机器将比人类更擅长比赛，但体育运动却不会因此而受到影响。这些都是需要人类参与的娱乐活动。运动明星与知名歌手、演员并无二致。随着人们闲暇时间的增加，参与运动和欣赏运动的娱乐属性将进一步提高，拥有非凡天赋和个人魅力的运动员将有更强的吸金能力。
7、保姆/家政人员
保姆或家政人员是最讨喜的工作之一，甚至可能会被当成家庭成员来看待。保姆或家政人员的许多体力工作会实现自动化(比如除尘和洗碗)，如此一来，他们的工作会逐渐转向“关爱和个性化”服务比如悉心烹饪一顿孩子爱吃的饭菜，或是朗读孩子最爱听的故事。保姆或家政人员将花更多的时间去陪伴、照料家里的孩子，和他们玩耍。能够成功转型的保姆或家政人员是AI无法替代的。
8、导游
优秀的导游是擅长讲故事的人。他们将个人经验和百科知识巧妙地融合在一起，并以戏剧化的方式呈现给游客，从而打造出独一无二的旅行体验。优秀的导游还能挑起趣味横生、内容丰富的谈话，创造出一段令人怀念的旅程。当然，那些照本宣科、一味重复的导游，在AI取代人类工作的大潮中就没那么走运了
9、人力资源
人力资源、特别是员工招聘和猎头工作，都要涉及大量的人际互动。说服某人放弃现有工作、考虑其他工作是相当不容易的，这需要建立在对对方的长期深入了解和互相信任的基础上。当然，随着人力资源工作变得更倾向于以人为中心，人力资源行业也会利用AI完成常规的问答工作 (比如回复雇员的邮件)监督雇员的工作表现、发起招聘启事、筛选求职者并进行工作匹配等。
10.数据处理和标注
最后来个大惊喜。虽然每个人都认为数据录入和处理会因机械化而被淘汰(甚至不需用到AI) 。但在未来二十年内，AI进行的训练会用到规模庞大且不断增长的数据。而随着ChatGPT背后的大模型训练的范式演进，还会催生新的工作模式和要求，比如编写提示语(prompt) 或者针对提示写回复，做排序等。不过，这类工作是否高薪，还得持谨慎的预期。