面试经验和建议分享( 二 )


个面一定要模拟,找往届学长或者更有经验的朋友担任考官,找下临场感觉,很有必要 。越多越好,模拟结束问下众评委的感觉,你有哪些问题,提点意见,然后自己找个安静的环境对刚才表现的,每一个细节进行复盘,进行针对总结 。
压力面试,评委很可能对简历中的某个细节很感兴趣,继而追问 。发出一些令人不舒服的语气,和措辞 。对此不要紧张,压力面试的真谛是考察随机应变的能力而不是关心问题的答案 。因此,态度是第一位的,认真你就输了 。既不能逃避而答非所问,又不能笨笨的直来直去 。面带微笑,从侧面回答是评委最喜欢的 。最好顺便开个玩笑,能带着众评委一起笑,就更好了 。
个面想发挥好,除了上述问题准备充分之外,还要摆正心态,不要把他们当成老师,我们原本也不是应届学生,我们和他们一样,都是在社会和职场上混过的成年人,大家领域不同,就是坐在一起随便聊聊 。
我自己个面准备的比较充分,针对自己的简历仔细推敲 。把问题的提纲列在纸上,记在心中 。心态也摆的很正,我管他几个学校的几个企业的,哥就当去看望合作多年的老客户了 。所以从进教室那一刻一直到离开,心中踏实平和,始终面带微笑,不过分渲染,也不过于自谦 。事实求是的聊天,适当幽默一下 。最后当三个老师一起开着玩笑调侃我时,哥心里就有底了 。
面试着装:干净,简单,正装 。男生一定要打领带,女生淡妆即可 。
单独提一下和自己一样比较年轻的兄弟姐妹们,特别是80后们,尽量穿欧版西装衬衫,裁剪合身,既精神又干练,老师都是年纪较大的中年人,我们这个年纪在他们眼中,既是孩子,又是今后的社会栋梁 。因此老师就喜欢我们这样的年轻人,特别是朝气蓬勃的年轻人 。因此,从第一印象就让他们相信,我们是那块料 。我们来这儿就是为了证明自己是职业经理人的好苗子,是值得托付的一代 。