具体方法如下：
1、推行民主化管理 。合伙企业是知识型组织 ， 是合伙人价值体现的载体 。合伙企业的有效管理和长远发展依赖于合伙人 ， 这是民主管理的内在基础 。从外部看 ， 不断增加的机会和快速激烈的竞争 ， 也迫使合伙企业的管理趋向民主化 ， 因为这是取得竞争优势的唯一途径 。
【合伙企业如何管理使用企业的】2、作为合伙企业 ， 合伙人的自我实现价值在于创造而不是在于权力 ， 在于工作而不在于等级 。知识和能力构成合伙企业的价值基础 。因此 ， 合伙人们的报酬应根据贡献大小而非职位的高低 。这将有利于淡化级别和地位竞争 ， 净化人与人之间的关系 ， 保持

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