1、一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存 , 所以离职后一个月左右去提取比较合适 。
2、先到公积金支取窗口提交需要的材料 , 工作人员会帮你确认账户是否封存 , 如果封存了 , 他会要你签一份承诺书 , 即两年内不以离职条件再次提取公积金的承诺书 , 然后拿到要求的窗口再去办理取款可以提现或者转账 , 最好是带好银行卡去转账 。”
离职封存的公积金怎么提取公积金封存后提取的条件:
1、离职后公积金账户必须是封存状态才能提取 , 一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存 , 所以离职后一个月左右去提取比较合适 。
【离职后公积金封存如何提取】2、必须按照提取要求准备好材料 , 公司的离职证明原件和复印件;公积金提取申请表;身份证原件和复印件;公积金存折 。
【法律依据】
《住房公积金管理条例》第二十四条
职工有下列情形之一的 , 可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:
(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;
(二)离休、退休的;
(三)完全丧失劳动能力 , 并与单位终止劳动关系的;
(四)出境定居的;
(五)偿还购房贷款本息的;
(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的 。
依照前款第(二)、(三)、(四)项规定 , 提取职工住房公积金的 , 应当同时注销职工住房公积金账户 。职工死亡或者被宣告死亡的 , 职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额;无继承人也无受遗赠人的 , 职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益 。
【温馨提示】
以上回答 , 仅为当前信息结合本人对法律的理解做出 , 请您谨慎进行参考!
如果您对该问题仍有疑问 , 建议您整理相关信息 , 同专业人士进行详细沟通 。
离职了封存的公积金怎么提取离职公积金封存后按照以下方法提取:
1、一般公司在员工离职后一个月内会办理该员工公积金账户的封存 , 所以员工需要在一个月后去公积金支取窗口办理提取;
2、准备公司离职证明、身份证原件和复印件、公积金提取申请表等资料 , 提交给公积金提取办理窗口进行审核;
3、工作人员先确认申请人的账户是否封存 , 之后办理提取手续 。
一、支取住房公积金的条件如下:
1、符合国家法定离退休年龄 , 并已办理离退休手续的职工 , 应提供的有效证明材料;
2、职工在职期间去世 , 由继承人或遗赠人领取 。应提供的有效证明材料;
3、完全丧失劳动能力并与本单位签订了终止劳动关系合同的职工;
4、建造、翻建、大修自住住房的职工 。
二、公积金支取比例如下:
1、购房提取 , 首套房全额;二套房余额的60%;
2、租房提取 , 月缴存额乘50%乘可提取月份;
3、退休销户提取 , 全额包括单位和个人缴存部分;
4、完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系销户提取 , 全额包括单位和个人缴存部分 。
总之 , 一般公司在员工离职后一个月内会办理该员工公积金账户的封存 , 所以员工需要在一个月后去公积金支取窗口办理提取;准备公司离职证明、身份证原件和复印件、公积金提取申请表等资料 , 提交给公积金提取办理窗口进行审核;工作人员先确认申请人的账户是否封存 , 之后办理提取手续 。
《住房公积金管理条例》
第二十五条职工提取住房公积金账户内的存储余额的 , 所在单位应当予以核实 , 并出具提取证明 。
职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金 。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定 , 并通知申请人;准予提取的 , 由受委托银行办理支付手续 。
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