老员工不喜欢新员工( 二 ) _员工

你师父为什么带你呢，很简单。想让你成长起来，帮助他分担些工作。当然，也有一些老师傅是纯粹的很热心教人。所以嘴甜一点，勤快一点，没有坏处。
最后说一句，掌握知识的最好方式就是教授给别人，你在点拨别人的同时，自己通常会有更深入的理解。
【老员工不喜欢新员工】你愿意教，别人愿意学吗？如果不是对方主动问，你叭叭的说一大堆不讨人烦吗？学技术和学外语一样，你得一个单词一个单词去背，然后一段时间后再连接起来才能突破，你得记你得背你得写写画画，很多人以为容易，其实并不容易，又懒又笨又不想改变的人大把，想走捷径的人大把，都只想要结果不要学习的过程！学习的过程苦啊，别人吃吃喝喝玩闹的时候，你像个苦逼孩子一样强记强背，为什么要强习强背呢，你总不能身边带着一本书吧，一边修一边翻书，还得及吗？全在脑子里了，走哪都不怕，有经验的人和新手的区别在于，会预判会评估，每一步都在脑子里走流程，时刻在解题答题，而且会识别，不管外表怎么变换，本质依然被看穿，万变不离其宗！现代人不愿带徒弟是因为，大多数徒弟并不愿意学，没有企图心，更多是被父母强逼而来，既使你想教，基本上也是十年出不了师，多半学点皮毛就半退而废了！