聊聊自尊心（2）：自尊心也有推动力

大家好！
今天和大家继续聊一聊自尊心的话题。
自尊心的推动效应
在昨天的文章中，我基于对自尊心的应对态度，将拥有强自尊心的人分为了两类。

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对第一类人而言，他们经历了自尊心“由盛转衰”的过程，从原先强烈的自尊心，到将自尊心维持在一个较低水平之间，经历了很大的转变，即使将其比喻为过山车也不为过。
当然，这样的转变其实是一种正向的转变，通过这样的转变，人生也得到了一定程度的升华。
这就是自尊心的推动效应，因为这样的改变其实就是自尊心所推动的。没有自尊心的话，可能就不会有这样的改变，很有可能会堕落成一个毫无诉求、不思进取的癞皮狗。

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不过，自尊心是否能成为我们成长的推动因素并不是绝对的，这将取决于每个人自身的态度。
好的态度不一定会在一开始便能养成，但至少会在我们的人生进入到某一个阶段时，让我们幡然醒悟，向着自尊心不断减弱的正确轨道迈进。
这个态度就是自驱力。
自尊心带动自驱
【聊聊自尊心（2）：自尊心也有推动力】对于自尊心强的人而言，他们最见不得的就是各种负面评价，或者自己的作品不被他人所认可，这些都会导致当事人茶不思饭不想，对这样的结果感到难过。

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这可能是所有自尊心强的人的通病，但第一类人却能以最快的速度走出这一负面状态，因为他们视自尊心为推动力。
在自尊心的推动之下，他们会沿着自驱的道路不断前行，一切都将以自我发展为准绳。
对第一类人而言，各种不认可或者负面评价早已不是自尊心的问题，而是需要立刻解决，立刻消除的问题，是需要坚决杜绝的“人生障碍” 。

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这个时候就是他们释放自驱力，提升自己的时候。
他们会对这些问题给予充分的重视，会主动进行深度回溯和复盘，找出自己在这些问题中存在的缺点和不足；
同时，他们会始终保持一种“有则改之，无则加勉”的态度，直至最终消灭问题、吸取教训，并能够在今后的工作中全力避免这些问题。

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这就是我们每一个人提升的必经之路，没有这些对于自我的基本要求和处世态度，我们就不会采取更为主动的措施，我们自身也很难获得成长。
而一旦我们在各个方面或领域保持自觉的精进，那么我们就能不断提升层级和维度，无论在知识、技能，还是能力上都能达到一个较高的水准，并在不断的历练下，使自己的底层思维也能够日趋成熟。
并且，这样的提升步伐将不断保持下去，成为我们人生中的一种惯量。一旦我们坚持下去时，那么在我们眼里，就不会有“躺平”这样的词存在。
换一种角度看待“不认可”
当我们能够达到这样的自驱式发展时，自尊心也会自然而然地消退。

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因为只有当我们自身足够强大，并拥有无与伦比的核心能力时，我们能够听到各种负面评价的几率将大大降低，负面自尊心得以作祟的机会也大大降低；
即使我们真的遇到了负面评价，我们也不会将思维聚焦在自尊心上，而是会将此视为一个很好的机会，让自己能够通过他人的“视域”看到自身所存在的各种缺点和不足，并第一时间进行改正；
或者说，当我们遇到一些外界的不认可时，我们可以将当前的工作推翻重做，也可以在此基础上寻求多样化的解决方案，从而让自己有机会进行更为深入的思考，找到更多解决问题的方法，在各方面锤炼自己。

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从另一个角度来看的话，那些“不认可”并不代表是正确的，因为很多职场中的不认可都是限定在个体或者平台的主观性之内的，并不是在一些更为宽广或可信的范围内所得出的结论，比如专业视角、行业视角、市场视角等。
因此，日常工作中，我们应该将每一项任务都看成是一次开阔视野的机会。
针对一项任务，我们可以从市场或行业的角度，提出更为多元的解决方案，并充分融入创新精神，使自己提出的方案能够很好适用于不同的场景之下，从而将自己的“视域”从平台内部转向为更为宽广的世界。

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这样的机会使我们的思考达到更为深入而全面的境界，成为能够进一步让自己得到提升的绝佳机会。
在这样的情况下，我们还会将自尊心放在心上吗？我想，即使有这样的自尊心，也只是瞬间的一种记忆，只会停留在当时当刻，而一旦离开了这个当时当下，马上就会回到现实世界之中，不断提升自己。
明天我将继续就此进行展开。