明确目标砥砺前行演讲稿（明确砥砺前行的总体目标要求） _目标

为了促进新教师快速成长，在韩校长的主持下，我校举行了新教师座谈会。会议内容包括五位新教师总结这半年里的成长历程、工作心得、不足之处、未来努力的方向等，理化生组教研组长孙老师、教导处副主任刘主任为新教师提出建议，韩校长和刘校长最后作重要讲话。这次座谈会不仅为新教师指明了努力的方向，还提出了很多提高工作能力的建议。
首先，孙老师向我们提出了两个方面的建议，一个是要明确自己的目标，清楚完成这个目标都需要哪些条件，然后进行准备，因为机会总是留给有准备的人。另一方面，在工作中要做到五个“勤”，分别是勤问、勤听、勤写、勤看和勤思。勤问指的是多向有经验的教师请教；勤听就是多听课，不仅要听同科目的课，还要听不同科目的课，在这些课中，找出教学的共同特点；勤写就是要坚持写教学设计，并不断反思上课流程，写出反思总结；勤看，看老教师如何上课，如何处理问题；勤思，顾名思义就是多思考工作中遇到的问题，尽量想出解决办法。刘主任以自己和优秀教师杨艳霞老师为例，向我们讲述了收获的背后是拼尽全力的付出，作为年轻教师，一定要找对方法，发挥不怕苦、不怕累的精神，达成目标。
接着，韩校长对我们提出要求：一年入门，两到三年成为教坛新秀，三到五年成为教师骨干。在每位教师成长的路上，公开课是必不可少的，每次公开课前的磨课都是一种历练，要把握住每一个进步的机会。除此之外，作为一名教师，还应具备六个“心”：静心、诚心、恒心、爱心、耐心和信心。同时，韩校长还给出我们一些切实可行的建议：（1）上好课，包括课前认真细致备课、课中问题的解决和课后作业的批改。（2）课下对自己、对学生一定要“死磕”，不放过每一个进步的机会。（3）对待工作、同事、学生要有激情。（4）严格遵守学校的规定和制度。（5）制定目标，为自己的目标努力，有目标才会有动力。（6）尽量使用电脑来记录生活感悟、教学感悟等。这些具体的建议在我们工作和生活中都十分受用。
最后，刘校长以“明确自身成长的使命”为主线，对我们年轻教师提出几点要求。一是忘记过去，展望未来。在平时的工作和生活中，一定要做到自省、自励和自律。在工作中，要严格要求自己，时刻进行自律，经常反思自己的得与失，多抓住机会，多参加活动，体验成长中的喜悦。二是立志立行，无论是工作还是学习，都要脚踏实地、勤奋刻苦。作为教师，要心中有大爱，敢于想，敢于做。三是坚持不懈地学习，树立终身学习的意识。学历只能代表过去，能力代表现在，唯有学习才是未来。看书学习是一个沉淀的过程，要用持之以恒的精神向课本、老教师和学生学习，多看优质课视频、优秀教学案例等等。相信有正确的方法，我们会慢慢向目标靠近。
【明确目标砥砺前行演讲稿（明确砥砺前行的总体目标要求）】通过这次座谈会，我收获了很多提高自身素养和教学能力的方法，也明确了自己努力的方向。今后，我一定会脚踏实地、努力工作，一步步迈向自己的目标。最后，由衷感谢校领导为我们新教师提供这样一个学习和交流的机会。