杭州一街道办招人 全是清华北大博士硕士 官方回应
街道办招8人 , 全是清华北大的硕士博士!网友炸锅 , 最新回应来了清华北大又刷屏了 , 一张杭州余杭区的招聘公示上了热搜 , 这份长长的公示名单里 , 清一色是来自清华、北大的毕业生 。
其中最亮眼的是八个街道办事处:运河街道办事处录取的是北大新闻传播学硕士乔司街道办事处录取的是北大软件工程硕士临平街道办事处录取的是北大中国哲学硕士东湖街道办事处录取的是北大法律硕士南苑街道办事处录取的是北大地球物理学博士仓前街道办事处录取的是清华材料科学与工程硕士中泰街道办事处录取的是北大法律硕士五常街道办事处录取的是北大生物学博士不少网友质疑清华北大的毕业生去街道工作 , 会不会大材小用了?官方回应据钱江晚报报道 , 余杭区委组织部相关负责人坦言 , “大家朋友圈里看到的这张公示截图 , 是我们2018年面向应往届高校毕业生招的 , 有很多来自其他地区的选调生 , 他们看中的是杭州的发展潜力和活力 , 还有我们招聘时的诚意 。 ”该负责人也表示 , 现在网上传的帖子他也看到了 , 清华北大的学生来街道工作并非大材小用 , 是余杭经济社会发展的需要 , 很多工作专业性强 , 亟需更多的青年才俊在经济社会的服务管理上做好专业支撑 。该负责人还透露 , 近年来余杭区不仅面向清华北大招贤纳士 , 每年也面向国内外其他高校招聘优秀人才 。余杭区委组织部相关负责人也表示 , 他们招聘时感觉到 , 之前很多毕业生只看重省级单位、大国企、优质民企 , 很少关注到地市 , 更别说区县 。 “2017年 , 基于整个余杭的高速发展态势 , 特别是数字经济蓬勃发展、社会治理工作繁重 , 我们主动前往清华、北大等重点高校去推介 , 当时的反响超乎预料 , 报名人数也很多 , 我们也从中看到了改善干部队伍结构、提升干部队伍整体素质的机会 , 于是这个事情就这么做下来了 。 ”狂招清华北大年薪最高50万官方公号“余杭发布”曾在2019年6月发文 , 2018年我区先后推出100个岗位面向清华、北大硕研以上毕业生招聘党政机关储备人才 , 推出20个岗位面向海外世界百强高校硕研以上毕业生招聘“双十”政府雇员 。 目前在岗清北人才76名、海外“双十”雇员20名 , 他们在各个岗位上都发挥了很好的作用 。
今年(2019) , 我区继续面向清华大学、北京大学全日制硕研及以上毕业生招聘党政机关储备人才、面向海外(境外)世界百强高校全日制硕研及以上毕业生招聘政府雇员 。而待遇具体为 , ①为参加现场面试的考生提供免费食宿及一定的交通补贴 。 ②清北招聘录用人选中 , 博研参照事业副处级薪酬水平 , 硕研参照事业正科级薪酬水平 , 政府中级雇员年薪博研约38万 , 硕研约35万 。 海外招聘录用人选中 , 政府高级雇员年薪约50万 , 政府中级雇员博研约38万 , 硕研约35万 。 ③此外 , 继续提供在生活安家补贴、人才公寓使用、租房购房补贴等方面的优惠政策 , 但不重复享受区内其他优惠政策 。另外据“余杭发布” , 有这些优惠政策吸引高端人才前来 。(一)事业编制工作人员1.对表现优秀且符合《党政干部选拔任用条例》规定资格条件的 , 博士研究生学历的 , 聘为招聘单位中层正职 , 期间按事业副处级标准享受绩效工资待遇;首次聘期为3年 , 聘期满表现优秀的可续聘一个聘期 。 聘为中层正职期间 , 根据工作需要且符合任用条件的 , 可择优提拔为党政机关副处级领导干部 , 并按规定程序进行公务员登记 。2.对表现优秀且符合《党政干部选拔任用条例》规定资格条件的 , 硕士研究生学历的 , 聘为招聘单位中层副职 , 期间按中层正职标准享受绩效工资待遇;首次聘期为3年 , 聘期满表现优秀的可续聘一个聘期 。 首个聘期工作满1年后表现优秀并符合任用条件的 , 可提拔为招聘单位中层正职 , 并按副处级标准享受绩效工资待遇 。 聘为中层正职期间 , 根据工作需要且符合任用条件的 , 可择优提拔为党政机关副处级领导干部 , 并按规定程序进行公务员登记 。3. 聘期满因表现一般未能续聘或提拔的 , 一般参照所在单位同等事业编制工作人员办理聘用手续 , 并根据个人实际任职职务 , 执行国家统一的事业单位工资福利制度 。(二)政府部门高级雇员、国企高级职员4.聘为政府部门高级雇员或国企高级职员的 , 聘用人员与区政府直属国有企业签订劳动合同 。 政府部门高级雇员在区直单位、产业平台等招聘单位工作 , 国企高级职员在招聘国企工作 。 实行聘用制管理 , 首次聘期为3年(试用期1年) 。 按规定购买“五险一金” , 其中博士研究生参照区直属国有企业中层正职执行 , 年薪总额38万左右;硕士研究生参照区直属国有企业中层副职执行 , 年薪总额35万左右 。 此外 , 还可申请连续3年每年1万元的从业补贴 。5.对此次聘用的政府部门高级雇员或国企高级职员 , 聘期满表现优秀的可续聘一个聘期 。 聘期内表现优秀且符合任用条件的 , 可择优提拔聘用到高一层次职务待遇 。 同时 , 聘期满时可由本人提出定向考录为事业编制工作人员的申请 , 录用后可参照执行上述事业编制工作人员的聘用政策 , 并享受相关职级、待遇执行 。(三)普惠待遇此次聘为事业编制工作人员、政府部门高级雇员或国企高级职员的 , 博士研究生、硕士研究生在首次聘用三年中共可分别领取8万、6万的生活安家补贴;三年内 , 根据需要可申请无偿使用拎包入住的人才公寓 , 自行租赁房屋的可分别申请领取1600元/月、800元/月的租赁补贴;对选择购房的无房户可分别申请领取一次20万、10万的购房补助 , 有房户可分别申请领取一次10万、5万的购房补助 。 此外 , 还给予医疗、健康体检、相关人才疗休养、子女入学等方面的便利和优先保障 。 来源:中国基金报 作者:泰勒分页标题
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