人才交流|恩施、江干东西部协作干部人才交流培训成效显著老年|恩施|成效显

“孔雀”东西飞
——恩施、江干东西部协作干部人才交流培训纪略
全媒体采访人员谢顺通讯员袁航

“在杭州市江干区丁兰社区卫生服务中心，系统补习针灸，推拿以及中药的理、法、方、药及食药同补等理论，我要把学习的技术带回家，把疗效带给患者，于患者医患同心，健康同行。”7月29日，到杭州挂职、来自于恩施市大峡谷风景区管理处的刘红玉感慨颇深地说。
近年来，杭州市江干区、恩施市积极开展东西部干部双向交流，党政干部精准培训，专技人才能力提升，在打赢脱贫攻坚战中，历练干部、培养人才，取得明显效果。
双向交流，历练中服务为民

为促进东西部干部在脱贫攻坚战役中相互学习，互相沟通，3年来，恩施市、江干区在人才交流中，互动频繁。
“下了飞机我就是恩施人了。”2018年4月，姚洪华到恩施市挂职，作为杭州挂职恩施市的一名党员干部，姚洪华事必躬亲，扶贫点上的一切，他时刻惦念，也更享受扶贫路上收获的快乐，从深度贫困村到万亩产业园，走访从未停歇。
2018年4月，江干区选派闸弄口街道党工委副书记、办事处主任姚洪华，彭埠街道综合治理科科长何松青到恩施市挂职服务。姚洪华任恩施市委常委、副市长；何松青任恩施市政府扶贫开发办公室党组成员、副主任。
2018年4月，何松青来到恩施时，家中二宝出生尚不满4个月，重担就全数落在了妻子身上，之后父亲摔伤骨折，他也只能匆匆赶回看望一眼，便又赶回恩施，投入到东西部扶贫协作中。
2018年，杭州市共派遣40名专业技术人才到恩施市开展挂职服务或交流指导。其中医疗卫生专技人才9人，教育系统专技人才31人。恩施市共派遣76名专业技术人员到江干区挂职或跟岗学习交流。其中医疗卫生专技人员33人，教育系统专技人员43人。
“曹老师带来的先进教育理念，让我那个调皮爱玩的孩子变得非常专注，上小学这半年适应得非常好，期末考试也得了双百！”
2018年6月，杭州市江干区濮家幼儿园教师曹高慧痴心筑梦，不远千里来到恩施市孝感幼儿园，主动挑起班主任担子，和46名幼儿及其家庭开始教育实践，以所属班级作为实验基地开展一系列形式多样的幼小衔接活动，实现了杭州学前教育理念在恩施的本土化。
2019年，恩施市共选派13名党政干部前往杭州市江干区政府办、人社局、发改局、教育局、卫健局、数据资源管理局、城管局等相关部门挂职学习，41名专业技术人才在江干区挂职学习。江干区共选派16名专业技术人才到恩施市开展挂职服务，直接安排到乡镇一线卫生院和重点学校、幼儿园。
今年，江干区共选派4名专业技术人才到恩施市开展挂职服务。其中医疗卫生专技人才1人，教育系统专技人才3人。恩施市选派20名专业技术人员到江干区开展挂职学习。其中医疗卫生专技人员10名，教育系统专技人员10名，10名教育系统专技人员于秋季学期开学后到岗挂职。
数据显示，2018年至今，恩施市选派13名党政干部、127名专业技术人员，其中医生69名、教师58人，赴江干区挂职交流学习，增强业务水平，提升个人素质。江干区选派3名党政干部、82名专业技术人才，其中医生23、教师45、农业专家14名到恩施市挂职服务。
培训充电，引爆“头脑风暴”

“我们走出山门，打开脑门，学习先进的理念、方法，用新思路、新方法、新视野去剖析问题、解决问题，助力打好脱贫攻坚战。”7月10日，市政府扶贫办党组成员、副主任刘巧蓉在参加恩施市党政领导干部服务高质量发展专题研修班时体会颇深。
3年来，江干区、恩施市连续到浙江大学、杭州市委党校举办脱贫攻坚能力提升、精准扶贫与乡村振兴、服务高质量发展等党政领导干部人才培训班，恩施市17个乡镇办和部分市直重点行业部门180余名党政领导干部奔赴杭州培训学习，内容涉及脱贫攻坚、乡村振兴、基层党建、智慧城市、招商引资、金融管理等多方面内容。
“在采荷社区卫生服务中心针灸推拿科跟着带教老师学习，发现自己疾病选穴知识不足，幸带教老师乐意传道授业解惑，为取真经，特在晚上学习疾病选穴等。”赴杭学习中医技能的周雄深有感触，学习不疲。
2018年，恩施市共有515名医疗卫生系统专技人员参加由杭州市举办的骨关节感染中西医治疗进展、高血压的自我管理等12个专业技术培训指导。共有59名教育系统管理人员或骨干教师参加在杭州市帮扶举办的教育集团化培训、农村初中骨干教师培训、教育信息技术应用能力培训、中职骨干教师培训等4个培训班。分页标题
去年，江干、恩施行业主管部门联合举办东西部协作卫生健康管理人才培训班、卫健系统“9s”管理及互联网+医疗健康培训班、东西部协作农业科技人才培训班、东西部协作中小学校长骨干研修班等13个专技人才系列培训班，共培训各类专技人才930名。
今年7月1日至7日，恩施市部分市直单位，各地扶贫办系统干部、扶贫攻坚指挥部办公室共计40人参加在杭州举办的第一期东西部协作干部人才培训班。7月10日，恩施市党政领导干部人才服务高质量发展专题研修班在浙江大学开班，各乡镇办、市直单位分管领导共计56人参加培训。
今年，恩施市计划举办4期专业技术人才培训，由全市医疗卫生系统管理干部人才培训班、全市医疗卫生骨干人才能力提升班、全市中心学校、市直学校校长(园长)培训班、全市中小学校长及骨干教师培训班”等4个培训班组成，计划在7至10月间择期举办。
据统计，两地联合举办各级领导干部培训班7期、培训750人次，举办专业技术人才培训班30期、培训1584人次。
东学西用互通有无，人才“对流”出实效

“孙医生很仔细，我们特意带孩子过来体检。”今年6月5日，恩施市小渡船卫生院的儿童保健科热闹不已，市民黄绍琼一大早就带着孩子过来体检。
她口中的“孙医生”就是孙晓莺，是杭州江干区采荷街道社区卫生服务中心的一名儿童保健科主治医生，有着20多年儿科工作经验，现在是小渡船卫生院挂职副院长。
“挂职绝不是去做客人、走过场，而要真正发挥作用，为基层解决实际困难。”尽管手部开刀治疗后还未康复，自4月份来到恩施后，孙晓莺每天都坚持在科室坐诊，亲自带教其他医生。
一年半的挂职期，在孙晓莺看来，就意味着要“分秒必争”。她努力克服语言和生活上的困难，边传教、边学习、边总结，为卫生院完善机制打实基础。恩施各初中学校复课，她还忙碌于小渡船辖区各学校进行疫情防控指导。
在3年时间里，江干来的医生把医疗技术直接服务到最基层群众，将最新的教学理念带入山区学校。江干区的干部到恩施市挂职服务，积极主动融入当地工作生活环境，将江干区先进理念、先进经验带到恩施，一线参与、指导恩施市脱贫攻坚工作，协调东西部扶贫协作项目实施，引到发达地区人力资源、项目资源在恩施落地生根。
“受益匪浅，涨了知识，开阔了眼界！”在今年7月的杭州培训班培训中，来自浙江工业大学、浙江省委党校的教授专家为学员授课。同时前往绍兴、淳安、嘉兴等地开展现场教学，融入具有浙江成熟模式的产业发展，体验真实的项目案例。
孔雀“东西”飞——在人才交流和培训中，恩施市、江干区不断开阔专业技术人才的眼界，不断更新专业技术人才的知识，不断提升专业技术人才的思想理念，通过对标学习，不断强化专技人才的综合能力，为恩施脱贫攻坚，打印脱贫工攻坚战，奠定了良好的人才基础。
（审签：谭辉编审：瞿照坤编辑：余羽）
【来源：中国硒都网】
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