湖北一医院多次强制员工捐款护士怒怼后被要求写检讨面对单位发出的精准扶贫“慈善一日捐”

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正文开始：

“我怼的不是捐款有错，我怼的是方式方法不对！”

面对单位发出的精准扶贫“慈善一日捐”要求，刘娅这次选择不再沉默。12月19日，她通过微博将单位的捐款要求公布于众。接下来，她因此被要求写检讨……

刘娅，湖北汉川市人民医院神经外科护士。微博名“人生须尽欢47”。

12月21日，记者致电汉川市人民医院护理部。接听电话工作人员称，护理部负责人不在。“对要求刘娅写检查一事，我不知情，暂不能给予回复。”

不是第一次

医院微信群通知“一日捐”

据刘娅提供的微信截图，汉川市人民医院此次发布的捐款通知时间为12月19日下午一点。通知落款部门为该医院工会办公室。通知对象为各部门、科室。

通知内容显示，此次捐款是根据汉川市卫计局关于开展精准扶贫“慈善一日捐”活动的通知精神。医院作出了“捐款金额”、“上报捐款人员金额名单的截止时间”。捐款金额为：班子成员不低于200元，干部职工不低于100元。上报工会的截止时间为“20日下午4:00”。

当看到前述通知，刘娅作出第一反应：“又是强制性捐款！我不捐！”记者从这份微信截图注意到，不愿捐款的医护人员并非刘娅一人。另有医护人员在后面提问：“可以不捐吗？”

据刘娅透露，这样的捐款，汉川医院已不是第一次。2016年汉川发生自然水灾事件。该医院在未经职工同意的情况下，直接让员工捐款了。“那一次是直接从工资里扣除的。我们是在发工资的时候才知道。”刘娅说。

发微博怒怼

要求删除又要求写检讨

面对医院的第二次捐款要求，刘娅决定不再沉默。于是，她通过自己的加V微博，于19日将此次捐款通知公布于众。微博发出没多久，刘娅接到医院领导的电话，要求她把微博内容删除。下午四点，刘娅将微博删除。

时间来到20日上午，刘娅又被医院领导找去谈话。这次谈话她再次收到了新意见：对外她被停工，起着保护职员原则，她还是上班，不过要写一封检讨。“叫我明天早上交检讨。我在考虑是息事宁人还是闹大点。”刘娅说：“我没有错，凭什么写检讨。”

于是，刘娅再次通过微博把被要求写检讨一事予以公布。

刘娅在微博中写道：“我从来没有写过检讨书，检讨书是犯了错的人才会去写的。抱歉，各位汉川市人民医院各位领导，我认识不到自己犯了什么错误。写不出你们要的检讨书，还有各位医疗机构的同胞们，我们在临床一线多少艰辛多少苦多少泪，只有自己懂得。”

刘娅说，关于捐款，她想声明：她并非舍不得一百元，平常，她会去做义工，奉献自己的爱心。这次怒怼医院，主要觉得单位发通知要求员工捐款的方式方法有问题。“有些捐献一旦被强制性，就变了味道。”

据刘娅确认，找刘娅谈话和要求她写检讨的领导，系汉川市人民医院护理部何主任。

医院护理部

不知情暂不能给予回应

12月21日上午11点26分，记者致电汉川市人民医院护理部。经护理部工作人员证实，刘娅确系该医院神经外科护士。

关于刘娅因怒怼医院要求员工“慈善一日捐”而写检讨一事，这位工作人员表示：她不知情。“护理部何主任不在办公室。待她回来后，我将报告给她。看能否给予答复。”

据公开资料显示：汉川市人民医院始建于1950年，是汉川市最大的一所融医疗、教学、科研、预防保健、120急救中心为一体的非营利性综合医院。2011年6月由武汉大学人民医院托管，2017年6月成功通过三级乙等医院评审。医院现有在职员工1626人。

原标题：湖北一医院多次强制员工捐款护士怒怼后被要求写检讨

湖北一医院多次强制员工捐款 护士怒怼后被要求写检讨