2018社保改革延退政策新变化，这三大条件工人提前退休代价！延迟退休消息一出可谓是掀起了一场轩

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延迟退休消息一出可谓是掀起了一场轩然大波，工作轻松、强度不大的职工则支持延迟退休，这样他们可以多工作几年为了社会作贡献，同时获得更多的报酬毕竟工资比养老金高；那些高强度工作职工就持反对延退态度，这部分人无论是生理还是心理都明显无法承受，毕竟没有从事过这类工作的人是无法感受到的。

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其实小编特别提醒的是凡事都不是绝对的哦，小编了解到这类工人是不受延迟退休政策影响的，并且只要个人愿意的话甚至还可以提前退休！在延迟退休政策已经大势所趋的当今社会，这个消息可以说是非常的让很多朋友高兴了，不过这类工人一般就是属于高强度工作范畴了，而且他们提前退休的代价可真是不小啊！

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根据工伤保险条例相关政策明确规定可知，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系退出工作岗位按月享受伤残津贴。而工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，那么则停发伤残津贴享受基本养老保险待遇，养老待遇低于伤残津贴由工伤保险基金补足差额，且工人满足以下三个条件之一即可提前退休。

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一、从事对身体有危害的工种即井下、高空、高温、繁重体力劳动等，同时满足男年满55周岁、女年满45周岁的法定年龄；二、经医院证明并经劳动鉴定委员会确认已完全丧失劳动能力，男年满50周岁、女年满45周岁、连续工龄或工作年限满10年；三、因工致残经医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失工作能力。