加拿大人的安全感从何而来？这些“与生俱来”的福利就是一切的根
我们处在一个经济高速发达的时代，似乎每个人都不满足于自己的生活现状，都在追求更多，这让我们的精神思想上越来越物质化，越来越不知道自己想要的是什么。虽然身在偌大的城市里，但我们还是会感到迷茫，感觉缺少安全感。
加拿大能够吸引全世界移民的目光，不仅是因为蓝天白云和好风光，更有难以代替的生存安全感。
加拿大人的安全感从何而来？加拿大这些“与生俱来”的福利就是一切的根源。
1
医 疗
加拿大政府每年拨款约48亿加元于医疗保健福利上，平均每名加拿大人分享。各省都提供价廉且优质的保健计划（曼省免费参加）。除牙科和眼科外，病人看医生，不须支付诊金、化验费、住院和手术等费用，只须支付处方类药费。
如果家庭医生认为病人需要住院，甚至手术，不论手术大小，一切费用全部由医疗保险计划负责。在住院期间，病人的伙食、药费、护理等都统统免费，不用自己支付分文。65岁以上的老人和领取社会救济的人，其处方药大部分为其免费提供。
2
教 育
加拿大公立教育局为加拿大公民和永久居民提供免费的K-12教育，即小学到高中。成人基础教育也全免费，高等教育和职业教育不分年龄性别全可申请免息贷款和资助。
注册子女教育存款计划可以帮助你的孩子支付高中之后的教育学费，其中包括CEGEP、技术学校、专科与本科大学的教育。有可能的话，子女教育存款计划有可能帮助你拿到$7200加元的政府教育基金或助学款。
毕业后，加拿大大学毕业生平均年薪在3.5万加币左右（约合人民币15-20万），而中国的毕业生平均年薪为11936美元（约合人民币8.0万元）
3
住 房
为了保证人人有其屋，保证低收入者也能拥有自己的住房，加拿大政府每年都拨款建造大批的政府房，由政府委托的专门公司管理，以极低的价格出租，而且往往是很漂亮的大楼。
原则上任何人都可以申请居住，但它的特殊收费方式把有钱人自动排除在外，基本收费原则是按收入的百分比交租，通常是月收入的25%至30%。如你的月收入只1000元，你只需拿出250元交房钱即可，而你住的可能是二室一厅的、三室一厅的大型公寓。但如果你月薪为10000元，就要拿出3000元交租，当然是不合算了，有这笔钱，买房都绰绰有余了。而加拿大大都市的房价仅仅相当于中国小城市的房价水平。
4
失业保险
在加拿大如果你一不小心失业了，失业保险( Employment Insurance, 俗称 EI )一直在身后保护你！它是加拿大政府对加拿大公民或永久居民在失业后提供的暂时经济资助，以帮助他们在非受雇期内尽快找到工作或得到工作培训。
如果加拿大居民（枫叶卡或者公民）在一年中连续工作了半年，因为失业、患病、生孩子或领养孩子而不能继续工作，通过全国性的就业保险计划便能获得此项临时收入。自2016年7月起，第一次申请保险金的人以及间隔两年以上重返就业市场者必须工作满910小时才可申领保险金的规定被取消，取而代之的是按照加拿大各区域当地劳动力市场的情况来制定标准，通常为420小时—700小时不等。
5
养 老
而加拿大养老主要有以下四部分来源，实现老有所依：
原工作单位发的退休金（通常只有政府和大公司才有，依原工作单位的政策发给，通常和工作年限和退休时的工资水平挂钩）
政府给的老人金（OSA），年满65岁，年满18岁后在加拿大住满10年就可以拿，18岁后住满40年可拿最大份额。也就一个月5百多。政府现在要将起拿点调到67岁。
自己工资中扣除的养老公积金（Canada Pension Plan - CPP），60岁后可申请拿，拿多少取决于缴纳公积金的数额，最高可以拿到每月9百多
退休之前的储蓄
6
牛奶金
在加拿大，每个小孩从一出生，一直到18岁，都可以每月领取这笔补助，多少则是根据父母去年的收入而定的，少则每月几十，多则几百，真的生六七个孩子，低收入家庭一个月可以领取三四千加元了，相当于人民币二万！
当然，年收入超过19万加元的家庭就无此待遇了，设立这笔补助的目的，一是想帮助收入低的家庭，二是鼓励大家多生孩子。
7
配偶津贴
如果有一天在年老之时生活困苦或者失去至爱怎么办？加拿大依然有福利来温暖你！加拿大有一种津贴叫配偶津贴，它要求配偶的年龄在60-64间，是加拿大公民或合法居民，并且在年满18岁后至少在加拿大住满10年。
如果符合下列条件，就可以领取的，目的是用来额外津贴那些只靠一份高龄保障退休金为生的夫妇的：
年届60岁与65岁之间、配偶为领取高龄保障人士。
总收入不超过规定的数额。
在18岁之后在加拿大居住至少10年。
须按年度重新申请。此项津贴可继续发放，直至你再婚或年届65岁为止，甚至配偶去世这项津贴仍可继续发放给你。
8
怀 孕
在加拿大，若你怀孕，生孩子，刚领养小孩或要照顾初生婴儿而不能工作，你有可能合资格领取怀孕及育儿津贴。
怀孕津贴只发给亲生母亲，最长15个星期，于孩子出生前后的一段时间内。育儿津贴是给予孩子的亲生或领养父母，最长35个星期。亲生母亲可同时申请怀孕及育儿津贴。
即使已经提供了这么多优厚的福利，加拿大政府还是在不停的检讨自己对待劳动者的态度，并不断完善自己的各项福利制度。
加拿大这些“与生俱来”的福利很好的回答了加拿大人的安全感是从何而来的，而这或许正是加拿大能够吸引全世界移民的魅力所在。
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