你的老板，才是你最重要的资源据说

【你的老板，才是你最重要的资源】

据说，90%的职场人都说过老板的坏话。大部分人觉得：老板是资方，自己是劳方，天生就是对立的两端。但是聪明人却是这么看的：老板是小宇宙，自己也是小宇宙，只要懂得挖，他就是我的合作方，我的资源库！

上司不是用来喜欢的，他是你的资源

话说大名鼎鼎的格力董明珠，也有一个相处得不太顺当的前老板朱江洪。

1991年，朱江洪是格力的总经理，董明珠是一名普通的销售。一个技术狂，一个铁娘子，免不了争吵。

然而争吵归争吵，董明珠还是在朱江洪的提拔下，从经营部长、大区经理、副总、总裁做到格力集团董事长。两个人合作，把格力带进了千亿俱乐部，甚至突破了两千亿销售大关。

董明珠就是这样一个足够机智的人。吵架归吵架，矛盾归矛盾，心底里骂过对方没关系，互相依赖、相互合作做出成绩来才是关键。

每一个老板，可能会有这样那样的问题，但老板之所以成为老板，肯定是有很多闪光的地方，否则他坐不到老板的位置上。

这样一个人，就是你人生长河中一个重要的资源库。

糟糕上司永远没有最后，跳槽也解决不了

不知道大家发现了没有，身边的朋友，只要在一个公司遇到委屈，很可能就会跳槽跑路。

他们常常寄望的是，下一个公司遇到一个圣人一样的老板和上司。实际上，很可能下一个老板更奇葩，更凶猛，KPI更难完成。

糟糕上司哪里都有，如果你能撑到最后，妥妥用能力告诉他“老大，你看走眼了”，那才叫做真的威风。

职场说到底也是成年人的生意场，每个人都是自己的老板。

你的老板，你的同事，你的合作伙伴，都是你的供应商。

现代管理学之父彼得·德鲁克比我们早数十年就看到上司的这个“功能”。他说：会用好上司的长处，才是你高效能的关键。

责任编辑：

艳娇

微信美编：晨光、红菊、晨

审校：素娟

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