2018社保改革延迟政策新变化，未来弹性退休大趋势尘埃落定! 延迟退休政策一出就像一颗重磅炸弹

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延迟退休政策一出就像一颗重磅炸弹，立刻在网上引发了激烈的热议，那你知道自己未来什么时候能退休吗?小编建议你抓紧时间算算吧。只有知道了自己未来什么时候退休，才能知道对自己的影响到底有多大，才能更好的做好准备早做打算，毕竟这可不是一件小事情啊。

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未来实施延迟退休政策会充分考虑国情和民生，区别对待、分步实施或将成为重要手段，小步慢走、渐进到位或将成为实施关键。小编了解到延迟退休会按照不同人群来分，其中55周岁女干部将会是第一批延迟退休的人，广大企业普通职工反对的居多，机关事业单位反对的就很少。

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而且还有某些专家提出建议，为了尊重人民对退休年龄的选择权，同时更有效的减少退休年龄改革的阻力，应该在延迟退休政策中引入弹性机制。弹性退休机制什么意思呢?就是以法定年龄为基础，明确规定可以提前退休，当然也可以高于法定年龄退休，遵循多缴多得、少缴少得的原则。

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小编想说的一点是什么呢，其实是否实施延迟退休年龄政策，以及是否引入弹性机制或者“一刀切”，都是需要考虑是否符合我国国情和能否保障民生权益。至于未来还会遇到什么阻力得而知，但是如果2022年开始落实延迟退休，那无疑受影响大的就70后、80后这两类人，当然90后也是不能幸免完美的赶上，90后的小编此刻已经哭晕在厕所了。