萌听小z姐|饭局上,同事吐槽公司的坏话,引发领导的不满,几天后却给他升职( 二 )
让客户知道你的所处环境 , 自然而然去代入你的场景中 , 他才能够感同身受 。
第二、让对方知道你的主观能动 , 知道你尽心尽力做事
简单来说 , 我们是很愿意去完成任务的 , 只是心有力力不足 。
中国有一句老话说得挺好“尽力而为” , 大致意思就是你努力过 , 也能够实际展现给对方看 , 让对方了解你的付出 , 自然就不会太为难你了 。
毕竟 , 人心都是肉长的 , 对方会体谅我们的无奈 。
第三、要赞同对方的观点 , 再给出自己的理由
不管是谁遇到了否定自己的人 , 心里肯定又不高兴 , 面对这种情况最好的方式就是认同对方想法 , 让对方内心觉得自己已经占据上风 。
然后再提出自己的理由 , 这个提出理由最好是能够让对方感同身受 , 站在你的角度去考虑问题 。
同时 , 这个理由也能够让对方觉得你是实际的为他付出了 , 并不是用理由去敷衍他 。
理由需要能站住脚 , 让对方感同身受 。
当你遇到对方不体谅你 , 你应该如何说服他?可以在评论区说出你的看法?
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