从“水电煤”到内容公司,阿里影业全面“升级”后的变与不变( 二 )
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阿里文娱“薪火计划”负责人李静平表示 , “好故事、好项目、好导演”是该计划未来的工作重点 , 未来将联合淘宝“故事商店”、阿里公益“励志青春”故事征集活动 , 挖掘奋斗故事 , 并发起“科学幻想”故事征集 , “发现属于中国的科幻故事” 。 未来 , 还将提供给青年导演海外交流学习的机会 , 并与新片场进行命题短片征集 , 发现更多人才 。
一方面加强阿里文娱电影内容创作 , 另一方面阿里文娱电影营销矩阵也搭建完成 。 阿里影业灯塔整合营销平台总经理袁娟表示 , 该矩阵正是由“灯塔+淘秀光影+黑马营销+阿里生态宣发”组成 。 淘秀光影启动至今只有5个月 , 主要布局直播和短视频 , 是阿里与天下秀合资成立 , 已拥有近3亿粉丝 , 李捷认为 , “淘秀光影是数字化宣发平台的新的支点 , 用短视频直播的方式加速电影宣传 。 ”
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通过这次战略发布 , 可以明显看出 , 内容已经成为阿里影业现在最重要、最具成长价值的业务 。 在2020/21财年的年中财报中 , 阿里影业的公司经营亏损同比减少了42% , 而且在内容制作板块营收增长并扭亏为盈 , 营收3.82亿元 , 从财务上也能明显看到内容业务对阿里影业的重要性 。 李捷表示 , “阿里影业第一步是基础设施 , 第二是基础设施+内容双轮驱动 , 现在我们是‘内容+科技’ , 内容在科技前 。 我自己70%的时间都花在内容上 , 也代表了我们一定会成为一家内容公司 , 这是我们的内在需要 。 ”
目前 , 阿里影业不会选择与导演直接签约的形式进行合作 , 只会跟他们签项目约 , 从单部到3部都有可能 。 李捷认为 , “我们还不具备大体量连续的产出 , 更(愿意以)相对双方更配合的模式(合作) 。 我们是一个全链路的导演模式 , 从故事开始 , (或者)从IP、导演的培养 , 到导演的确定 , 到最后签发 , 上网络或上院线 。 导演和我们合作 , 他们的可选择项目资源会更多 。 ”
在自制电影中 , 阿里影业也明确表示 , “锦橙合制”计划与“锦绣合制”计划分别针对院线电影和网络电影 , 而“可能制造”和“薪火计划”中的影片 , 并不会在前期一定规定该片会院线发行还是网络发行 , 更多的会根据影片的类型、品质等诸多因素 , 在完成制作后选择一条最适合它的发行方式 。 李捷表示 , 这种发行渠道的选择会在内部直接完成 , 不会对院线或者流媒体合作伙伴造成困扰 。
在阿里影业成立“可能制造”厂牌之前 , 此前已经有多家公司打出“致敬A24”的口号 , 但至今仍然没有一家公司取得了显著的成效 。 或许根本原因在于 , A24最引人关注的 , 是作品的新颖和强大的个性 , 但在独立出品影片之前 , 它更是一家有着丰富经验的发行公司 。 在目前的市场环境下 , 我们不能轻易去猜测 , “可能制造”厂牌发布的片单中 , 有多少影片能够达到以符合预期的品质与观众见面 , 但拥有票务平台淘票票、灯塔整合营销平台的阿里影业 , 似乎是目前国内距离这一目标最近的一家公司 。
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