璩静|每2名员工就有1个研发人员 华为不挣快钱和热钱

时代周报采访人员 杨玲玲
“整个社会对5G的使用意愿非常强,但从行业角度看,意愿不等于刚需。”11月25日,在2020年世界5G大会上,华为公共与政府事务部副总裁、中国媒体事务部部长璩静作出如上表态。此外,她表示,针对如何找到一套标准对需求进行筛选,华为提出以下4点:技术的相关性、商业的潜力、产业链的成熟度、标准化的程度。
璩静|每2名员工就有1个研发人员 华为不挣快钱和热钱
文章插图
她解释称,技术相关性,是指在特定场景下,5G相比其他连接技术是否为最优选择。比如,WIFI没有办法满足超高清视频的回传,但5G技术可以解决。
商业潜力则指5G技术能否围绕业务场景,形成商业模式。产业链的成熟度,指的是5G等新技术其实是一种关键能力,是否在产业链中简便、快捷切入,便于推广。
“标准化的程度很容易被忽略,事实上,行业和场景的标准化程度越高,5G等新技术越容易推广。”璩静提到,如智慧医疗、智慧港口、智慧煤矿以及5G监管标准和通讯能力的标准,都在制定和发布之中。
随着5G网络建设进入快车道,目前,全球已拥有101张商用网络,5G终端也超过400款。
璩静认为,这个过程中,中国绝对是一道亮丽风景线。
“中国已部署超过60万个5G基站,覆盖300多个城市。不到1年时间,中国5G连接数已达1.6亿,不夸张地说,中国拥有全球最好的5G网络。”璩静说道。
璩静|每2名员工就有1个研发人员 华为不挣快钱和热钱】众多企业中,华为在全球拥有最多的5G专利技术。
璩静|每2名员工就有1个研发人员 华为不挣快钱和热钱
文章插图
“这得益于几十年来华为马拉松式的研发投入,每年将销售收入的10%以上投入研发。我们有着全球规模最大的研发团队,20万员工中有9.6万都是研发人员,我们经常说两个华为人1个研发人。”璩静介绍,这些超长期投入,形成了华为的技术积累和创新能力。
璩静表示,华为发展至今,没有挣过快钱和热钱,抵御了很多市场的波动和变化。
“很多朋友问我,华为现在是不是最困难的时刻。其实克服困难,对于华为和华为人来说已经成为一种习惯。受害者心态没有用,无论中美关系走到哪一步,华为都会做好自己的事情。”璩静称。