从近期来势汹汹的裁员潮中我们不难看出 ， 企业人力结构优化升级的必要性 ， 其中人事资源外包服务的灵活用工因可缓解企业用工成本的同时 ， 还能增加企业效能 ， 正被众多企业认可并应用于实践中 。 上海华厦投资提供专业的人事外包服务 ， 可帮助企业降低用工成本 。
企业选择人事外包服务 ， 能降低哪些成本?
1、降低管理成本
企业选择人事外包服务后 ， 就不需要增加专门的人力资源管理人员 ， 这就节约了管理成本;而且还能大幅降低常规性人力资源管理费用支出 ， 比如人事招募广告、退休资遣费等 。
【河北网络广播电视台 |上海华厦投资提供专业的人事外包服务 帮助企业降低用工成本】2、降低纳税成本
按照税法规定 ， 企业支付给员工的薪资 ， 超出应纳税工资额部分是需要缴纳企业所得税的 ， 对企业而言是一笔不小的支出 ， 会增加用人成本 。 而选择人事外包服务 ， 可以在维持相同工资水平的条件下 ， 将支付给员工的工资和福利通过人力资源公司发出 ， 出具的发票能作为服务费 ， 直接计入生产成本 ， 改变企业的纳税税种性质 ， 帮助企业改善生产成本核算科目 。
3、降低改革成本
企业选择人事外包服务 ， 实现了换岗不下岗 。 其次 ， 人事外包公司还能帮助用人单位解决各种历史遗留的问题 ， 只是定期会向企业收取一次性的管理费 。 所以企业选择人事外包服务 ， 能很大程度地降低这三种成本 ， 从而直接或间接的带来企业效益更大化 。
上海华厦投资提供专业的人事外包服务 ， 能帮助企业转移用工风险 ， 将人力资源管理者从繁琐的事务中解脱出来 ， 能降低用工成本 ， 从根本上解决企业招工难的问题 。 上海华厦投资经验丰富 ， 是企业降低用工成本 ， 享受专业人事外包服务的靠谱选择 。

稿源：(河北网络广播电视台)

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