浅笑迷离|段永平:为追女孩移民去美国,将百亿资产托好友打理,今坐收千亿


在世人的印象中 , 真正能做到这句话的一般都是年事已高 , 经过无数大风大浪的老者 , 然而有一个人 , 年仅40就将百亿产业交给四位好友 , 为追赶心爱的人远赴美国 , 对公司事务从不插手 , 真正做到了"闲人"二字 , 他就是段永平 。
出走国企 , 年入百亿【浅笑迷离|段永平:为追女孩移民去美国,将百亿资产托好友打理,今坐收千亿】1982年 , 浙江大学无线电系毕业的段永平成功进入北京电子管厂 , 进入国企的段永平却在日复一日的工作中感到厌倦 , 自觉没有更多上升空间的段永平辞职 , 考入中国人民大学 , 并成功拿到经济学硕士的学位 。
1989年 , 改革开放的浪潮已经席卷了整个中国 , 商机遍地 , 整个中国都在渴望着进步 , 南方企业的迅猛发展也给了段永平信心 , 他南下加入一家名为"日华"的小型电子工厂 , 凭借超前的眼光和魄力 , 不到一年的时间 , 他就坐到了厂长的位置 。
厂长就有厂长的压力 , 这个小工厂一没技术 , 二没产品 , 单单靠着组装别人的产品 , 怎么能在竞争激烈的市场上立足呢?
为了进一步扩大市场 , 段永平把小霸王游戏机改装成了小霸王学习机 , 成功打破次元壁 , 让家长们心甘情愿的为其花钱买单 , 小霸王这一名号火遍了大江南北 , 一跃成为"国人最熟悉的电脑品牌" , 扭亏为盈 , 年营业收入近20亿 。
打响名号的小霸王很快就招揽了一大批人才 , 然而随着小霸王的的声名鹊起 , 段永平想要为工厂成员争取更多的利益 , 因此提出了股份改革的制度 , 在20世纪90年代的中国 , 股份改革没有先例 , 集团老总也不敢轻易拍板定论 。
缺乏应有的奖励制度 , 工人的积极性和创新性都会受到打击 , 那么小霸王也势必走不长远 。