锚定品牌赛道“长坡厚雪”，ACCESS集团要做品牌赛道“长跑者”( 二 ) 记者庄郑悦近年来人口结构变

而追梦的四年时间里， ACCESS集团除了吸引品牌方、消费者之外，更汇聚了来自五湖四海，为了共同的梦想全力以赴的品牌管理人才。 ACCESS集团全球员工2000多人，俨然成为品牌赛道的人才“蓄水池” 。

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在集团四周年庆典上，一位ACCESS集团员工深情流露，她坦言， “来杭州10个月，每周往返于北京杭州两个城市之间，飞了72趟， 9万公里，可以绕地球2圈多，确实非常累。很多人问我到底是什么，让我做出这样‘反人性’的选择？我的答案是一份和一群人想做成一件事儿的决心，就是这么简单。 ”
这一份执着坚守的初心，是ACCESS集团全体员工走好脚下每一步的源动力。同时， ACCESS集团从0到1的发展也离不开时代红利的眷顾。分析人士指出， “没有成功的企业，只有时代的企业。 ”对于ACCESS集团而言，亦是如此。 ACCESS集团等创新型公司在过去四年的高速发展，一定程度上也是中国消费升级趋势、新兴品牌崛起的微观缩影。
近年来，中国消费潮流从“有”向“优”蜕变升级已成为共识。国泰君安在今年2月发布的研究报告中指出，年轻消费群体成长于经济高速增长的年代，拥有更强的消费能力、更高的边际消费倾向以及个性化消费需求。同时，规模可观且愿意为高品质产品和服务买单的新中产消费群体正强势崛起，其消费需求不再局限于满足基本生活需要，而是更加注重商品和服务质量，价格已不是首要考量因素。国泰君安预计，到2035年，新中产阶层有望由目前4亿人翻番至8亿人。
正是得益于背靠庞大的消费群体基数、精准把脉消费升级需求，坚守初心的ACCESS集团，在用心甄选全球优质好物的过程中，赢得了全球超过1200万用户的青睐。
厚积薄发，在创新中构筑深厚壁垒
如果说坚守初心、把握大势，让ACCESS集团走向正确的方向，那么公司价值观中较为重要的一条“面向未来，让改变发生” ，则是ACCESS集团过去四年坚守初心、驱动公司在未来走得更稳健、更远的精神内核。
在四周年庆典上， ACCESS集团的另一位员工所说的， “ACCESS集团是一家快速创新、快速成长、快速拥抱变化，独辟蹊径、发展非常好的公司。在这里，有一群有试错胆量、心存梦想、有思想、有干劲、有活力的勇士，能够勇往直前不断创新。 ”
为了抵达心中的梦想目的地，为了给消费者提供来自全球的品质好物， ACCESS集团一开始便从产业源头入手，在全球范围内构建独有的“产业投资”与“产业运营”双轮驱动的创新型业务模式。通过产业投资， ACCESS集团充分掌握了在品牌端、供给端、流通端的话语权，降低了对跨国供应链和外国核心技术的依赖程度。而深化产业运营， ACCESS集团让品牌直达消费者。