狮子|你在职场被甩锅过吗？过来人：有些锅能背，有些不能背狮子

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小李是去年毕业的大学生，毕业后在一家中介服务公司上班，也就是所谓的乙方企业。
前不久他参与领导主持的一个甲方项目，某日领导让他给客户公司送一份文件材料，没想到客户拿到材料后却非常生气，认为这份资料没有按照他们之前要求的来提供，其中存在非常明显的错误。
客户当着小李的面给小李领导打电话，质问这件事的原委，结果领导竟把这个锅全部甩在了小李头上，告诉客户是由下属负责此事。
客户便冲着小李狠狠指责，小李觉得内心非常委屈，但是这毕竟是甲方“巴巴” ，也得罪不起，只能忍气吞声道歉后拿回去修改。
这件事虽然过去了，但是他的内心始终放不下，来电咨询我的看法。对此，我表达了几条个人意见。
一、职场背锅是常有的事小李遇到的这件事很显然，是属于充当了一回背锅侠。
但是这样的背锅侠，许多人在职业发展过程中都可能会经历过。
包括我自己刚毕业的时候，也时常扮演这个角色。比如部门领导受到公司高层的责备时，也习惯性将具体操作的责任甩给下属来承担。
面对这样的背锅，我们如果太过于在意，很可能就卡在自己的内心。而对于你的领导而言，也许那只是一次不得已的“常规操作”罢了。
背锅的行为通常是发生在领导和下属之间，领导遇到麻烦了，往往都找下属来替自己承担责任。
尤其是职场新人，你从没有背过锅，这还说明你涉世未深，早点经历到，反而是一种人生经验的积累。
二、背锅虽然委屈，但也会带来个人利益在遇到背锅的情况下，作为当事人的员工，内心必然充满了委屈。
但是委屈之余，我们也需要想到一个问题：领导为什么要让我们背锅？
也就是说，让你背锅是存在背后的原因的。很可能是领导需要你帮他打打掩护，或者让领导避免受到一些损失。
所以这样的锅，其实也背得有价值。
比如我当年的时候，就在大BOSS面前帮自己的领导主动背了个锅，虽然事情并不大，但领导却事后认为我很有担当，在以后的工作后更加给予信任和器重，并在第二年给了提拔。
这件背锅的小事，在当时的我来说本可以不做，可做了之后却反而成了一个大好的机会。
三、有些锅，不能经常背虽然背锅也会给我们带来一些利益。但是职场上的一些锅，你还真的不能轻易去背。
举个例子，你和同部门的同事，属于内部的竞争对手，领导在安排你们同做一个项目，同事出现了失误以后，希望你来替他背锅，那么这种锅背不背呢？
在我看来，若这样的项目事关重大，你背了锅以后可能会影响前途的，那么就真的不能轻易去背锅。
另外还有些情况下，你认知到这件事可能触犯到了公司规章甚至国家法律法规，那么这种锅就坚决不能去背。
否则背了以后，真的可能毁掉你整个职业生涯。
写在最后人在职场，背锅这件事是比较常见的，但是有些锅我们可以背，有些锅还真的不建议你随便去背。
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