贵阳|职场中,要注意边界感,别把情分当本分( 二 )




注意人与人之间的边界 , 也许不会有看上去的好人缘 , 但同时也不会给自己埋下“祸根” 。 抛弃风险与利益并存 , 风险越大利益也会越大 , 这个理论在人际关系根本不成立 。 在职场这个环境中 , 有多少人能经得起“利益”的考验?又有多少人能经得起人性的考验?
工作关系很简单 , 有共同利益时 , 大家是合作者 , 可以亲密无间 , 当发生冲突时 , 也坦荡竞争 , 在低位时不卑躬屈膝 , 在高位时也不必趾高气扬 。


写在最后【贵阳|职场中,要注意边界感,别把情分当本分】无论在职场 , 还是生活中 , 都要掌握一个“度” 。 工作关系大家就是合作关系 , 哪怕是竞争关系 , 也会在一定范围产生合作 , 每个人、每个岗位都有其职责 , 没必要把简单的关系变得复杂 , 更不要把别人的情分当成应尽的本分 。 反之 , 自己对待别人也一样保持边界感 , 掌握一个“度” 。