|身在职场，该高调就要高调

【|身在职场，该高调就要高调】
很多时候我们都习惯低调做人做事，不想因为张扬而招惹到是非。所以很多时候让身在职场的我们倍感委屈，因为无论发生什么，我们都要时刻提醒着自己，说话要注意音量、语气、态度，总之就是要充分考虑对方的感受和自己的形象，就算遇到各种不公平，我们也是在为别人考虑，而对自己却从不关心。好像我们从来都不会去问一问自己是什么感受，而总是去思考自己的种种会给别人什么感受。

很多人会觉得“高调”一词略带贬义的意思，通常提到“高调”大家都会和趾高气昂，目中无人，骄傲自满等联系在一起，对这类人更是避之不及。如果说把“高调”一词真的这样表现出来，确实是让人很反感，但如果在处理问题上我们适当地运用一下“高调” ，未尝不是一种有效的工作方法。
很多时候过于低调的人会让别人觉得好欺负，觉得就算自己有些过分也没关系，因为对方也不会说什么或做什么，久而久之会把身边的人惯坏了，觉得对你做什么都没关系，甚至觉得这样对你就是应该的。如果一个人的思维形成惯性，就很难去改变，这样的结果就是让身在职场上自己永远处于被动局面，很难开展和推动工作。要想避免这种局面的发生，就要在该强势的时候强势一些，在该高调的时候高调一些，让身边的人感受到你是有自己的想法和主见的人，你是有思想的，而不是可以随时随地任人摆布的木偶。
那么什么时候需要高调？首先在坚持原则上一定要高调，一定要让对方知道你是有底线的，并且这个底线是绝对不能触碰的，否则你会像一颗炸弹一样将对方炸的粉身碎骨，要让对方知道代价是很惨重的。其次在业务能力上一定要高调，这种高调不是显摆，更不是看不起别人，而是要尽自己最大的努力发挥出自己最大的能力。一个善于解决问题的人其魅力是无需多言的，寥寥数语间问题已迎刃而解，想想你在众人眼中将是何等的神圣。再有就是在面对身边小人时一定要高调，不是让你去吵和斗，而是要敢于为自己说话，为自己争取，让对方感受到你不是软柿子，只是平时不屑于搭理Ta而已。
身在职场每个人都很不易，为人处世更是学问和艺术。低调做人，高调做事，也不失为一种选择。