所以也希望各个学校 ， 在招聘教师的过程中 ， 不仅需要注重教师的学历 ， 但需要更加注重教师的自身能力 ， 有些教师的学历可能并不高 ， 但是有着较高的教学成绩 ， 这样的教师也应该被重用 。
笔者想说：
其实现在很多行业都比较注重应聘者的学历 ， 那么与此同时也忽略了能力的重要性 ， 就像是教师来说 ， 可能学历并不高 ， 但是一个人的教学能力 ， 是经过长时间的磨练得到提升 。
所以学校在招聘教师的过程中 ， 可以询问教师的教学年限 ， 或者是取得什么样的成就等等 ， 以此来做出参考 。
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