当你是团队领导或主管时 , 如何解决敏感问题
为了确保每个人在比赛中都玩得开心 , 团队负责人或活动的主管应该清楚机制--比如有多少轮 , 问题和胆量的主题 , 胆量失败可能受到的惩罚 , 等等 。
另外 , 别忘了提到敏感问题从句 , 在这个从句中 , 如果某人觉得某个问题太不舒服 , 可以选择另一个问题 , 不要问任何问题 。 此外 , 团队领导应该了解参与游戏的人的宗教习俗、个人价值观和其他方面 , 避免给他们提出可能超越他们界限的问题或大胆行为 。
为了确保每个人都玩得开心 , 调整问题以涵盖房间里的每个人 。 提出真相和勇气的一个建议是把它们卸下来 , 卷起来 , 放在一个“鱼缸”里 。 因此 , 如果某个特定的问题或用语过于敏感 , 被选中的人可以谨慎地选择另一个问题 , 而不向小组透露信息 。
摘要
【真心话大冒险|适合办公室的真心话大冒险问题,对办公室友情来说安全又有趣】谁说真心话大冒险的经典游戏只限于朋友或家人?现在 , 即使是你的办公室也可以享受这项活动 , 并在这个过程中相互了解更多 。 保证 , 在一天结束时 , 你会觉得你刚刚参加了某种成功的团队建设 。
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