马云|硅谷科技人才开始回国了，马云的策略果然凑效了硅谷

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硅谷一直都是科技人才的梦想之地，而现在在硅谷工作的清华毕业生大概有两万多人。其实科技人才不管在哪个国家都是稀缺的，中国也不例外，但是这些我们培养的人才却出国给别人做贡献，这不是让人觉得无法理解吗？

人才外流是中国科技所面临的一个巨大问题。但是只有马云在看待这个问题的时候是客观的，马云说人才的流失不外乎两个原因，要么钱不到位，要么不开心，人才也是人，只有保证了温饱，没有后顾之忧后，才可以发挥自己的才干。

马云就是深知这一点，所以他才会给予科研人才这么高的薪资待遇，只要能够留住人才。马云在阻止人才外流这个问题上其实是有很大的作用的，阿里和蚂蚁这样的高科技企业，确实吸引了不少人才留在国内。

【马云|硅谷科技人才开始回国了，马云的策略果然凑效了】
这样可以看出来，国内科技企业也是可以留住人才的。而且最近蚂蚁上市，市值突破2.1万亿元，这样的企业放在海外，也是具有竞争力的，如果都想马云一样，在培养人才的时候能够不遗余力，让员工有归属感和安全感，员工也会愿意拼尽全力，为公司效力。

蚂蚁能够有今天的成绩也离不开员工的拼搏，所以说这是一个相互的，其实国内企业也需要从马云身上学习这一点。人才外流的问题不全是人才的问题，他们为什么会这么选择，这值得思考，希望国内可以有更多像蚂蚁、阿里这样的企业，这才是杭州之光，中国之光。