奈奈姐姐|尴尬冷场怎么办?牢记3点,告别聊天冷板凳,受欢迎,不会说话
不论职场还是生活中 , 我们都知道善于和人交谈 , 与人沟通 , 总是能更快地给人留下深刻印象 , 更容易达成自己的目的 。
比如和人一起吃饭 , 不论对方是领导还是陌生客户 , 如果你能与对方最快速度找到话题聊起天 , 那就能迅速拉近彼此距离 , 增加好感度 , 自然就能让对方记住你 , 为之后的发展打下基础 。
但往往有很多人与人聊天的时候非常被动 , 常常是别人问什么 , 自己答什么 , 答案也是简单明了的“嗯”、“是”、“对的” , 瞬间让人失去了聊天的欲望 , 然后就出现非常尴尬的冷场场面 。
其实自己明明有一肚子想法 , 也想和对方好好聊聊 , 沟通一下 , 活跃气氛 , 却不知道怎么开口 , 最后只能沦落到尴尬地坐在角落听别人谈笑风生 。 那我们该如何去改变这个现状呢?牢记以下3点 , 能帮你打破这种尴尬 , 学会在不同场合都能快速与人交谈 , 成为社交聊天小达人 。
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1、懂得抓住对方的兴趣点
不善言辞之人 , 常常是因为不知道聊什么 , 只能选择沉默 。 而有些人为了打破尴尬 , 就拿自己喜欢、擅长的事情去聊 , 最后变成“单人表演” , 对方完全没有任何反应 , 又重新回到了冷场状态 。
与人聊天 , 一定要记住学会换位思考 , 每个人都会聊自己感兴趣或者擅长的东西 , 尤其是擅长的 , 才能显示出自己的与众不同 。
所以我们要懂得抓住对方的兴趣点 , 或者挖掘对方的擅长的东西 , 以此为切入点展开话题 , 给对方表现的机会 , 才能收获奇效 。
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秦彬入职公司的时候 , 第一次与领导出差 , 一开始坐在车里没人说话气氛有点尴尬 , 秦彬又不知道聊些啥 , 只能干坐着 。 过一会 , 他听到司机问领导最近有没有去打羽毛球了?上次膝盖受伤的地方好了没?
一听到这秦彬眼睛立马一亮 , 因为他也是羽毛球爱好者 , 还曾经参加过业余比赛 , 拿过奖的 。 于是他马上以这个话题为契机 , 和领导聊起了天 , 分享了羽毛球的一些技巧打法 , 及受伤后的恢复保养知识 , 并且还和领导约好了出差回来一次打羽毛球 。
回来后 , 他就不停约领导打球 , 还送了领导非常好的护膝 , 因为和领导走得近 , 自己本身工作能力也突出 , 不久就被提拔了 , 成为他们同批进公司最先提拔的人 。
不仅仅是职场 , 哪怕是生活中与陌生朋友初次见面 , 或者是相亲 , 尴尬不知说什么的时候 , 就可以试着去挖掘彼此都感兴趣的话题聊天 。 喜欢游戏就聊游戏、喜欢电影就聊电影 , 这样很快能找到彼此的共鸣 , 有了同类人的归属感 。
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2、掌握分寸 , 切忌交浅言深
虽然我们与人交谈 , 要懂得寻找彼此感兴趣的话题去聊 , 但同时也要注意掌握聊天的分寸 , 根据对象的不同来确定自己的聊天话题 , 及话题的深度 , 切忌交浅言深 。
对方是自己能信任的人 , 那我们可以聊点个人私事 , 甚至是小隐私 , 因为心理学上 , 分享自己的隐私是最快速拉近两个距离的办法 。 但前提对方是自己信任的人 , 而且最好建立在一对一谈话的基础上 , 不然 , 有第三人在 , 有可能你的隐私被别人当成八卦传了出去 , 对自己也不好 。
【奈奈姐姐|尴尬冷场怎么办?牢记3点,告别聊天冷板凳,受欢迎,不会说话】对于同事、客户、普通朋友等一些人 , 和我们关系算认识 , 熟悉 , 但远远达不到完全可以信任的程度 。 和他们聊天我们可以聊兴趣爱好、八卦新闻等好玩的事情 , 但切忌聊自己隐私或者对别人的不好的看法之类的真实想法 , 一方面别人也可能对你的私事没啥兴趣 , 另一方面被有心之人记下你所说的话 , 传出去 , 受伤的还是你自己 。
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