怎样和你很讨厌的人相处啊呀！。这个

啊呀！谢邀。这个问题确实不是我的长项。我的回答也许会激起群众分愤怒的。
1. 想想共同的利益。俗话说：天下熙熙皆为利来，天下攘攘皆为利往。共同的利益有时候是最直接防止两个群体拥有非理性决定的因素。我觉得任何人的讨厌不是凭空的，寻找共同利益点，无论是生活的或者事业的。
2. 想想是否爱TA。一般从心理学上来判断，没有爱就没有恨，极端的情绪表达都是因为希望别人更加在乎你对此事的看法。你不会去讨厌一个路人，因为你不爱TA。厌恶的感情常常表现在4---14岁的儿童与少年全体，性别的区分和来自性别间的互相厌恶正是性意识的觉醒。青少年表现的最常见，喜欢一个人反倒会做非常令对方厌恶的事。所以如果你讨厌一个人，可能你爱上TA了。
3. 想想你是否妒忌了。厌恶的感觉从来不是简单的心理反映，是综合社会、生理优势、性别和精神状态的综合反映。如果对方比你更具有生理优势，高、强壮、生殖力强、聪明、年轻，可能你的厌恶就是来自妒忌。管理自己的妒忌，分散化自己的发展目标侧重点，降低不必要的精神负担，因为年轻的永远比你年轻啊，亲！
4. 克服中华田园女权主义。我虽然是在法国受了很多年教育，了解法国社会对男人和女人的不同要求，但在两性平权上中国可能是世界上唯几的先进国家（虽然还非常不好的重男轻女）但是已经从很多层次上解救了女性的不利地位，也是几个公开支持女权主义的国家之一。但是在女权解放上更要看到一个层级顺序的中国，他们让你去是因为你是后辈，先辈在中国有独一无二的权威，这是事实。当后辈因素出现，女权都成了次要因素。相反，作为一个女性，为什么要需要男权的保护？为什么把自己的权利和义务都交给男权来执行？问主天然秉持并承认一个男权社会的女性定义，自然就不能摆脱男权社会的层级后辈。
【怎样和你很讨厌的人相处】 总体，所以我觉得解决方法非常简单，第一，告诉你的博士师兄们，尊重女性是一个知识分子应该具备的素养，读了这么多年书不知道尊重女性不如不读了。第二，自给能干起来的事情为什么不干？女性一样有能力完成任何工作，不管智力还是体力的。第三，关于时代和后辈的，我告诉你一个我妈妈的真实故事：我妈妈大学毕业分配到陕西汉中农业科技站。82年的一个夏天，她骑车下了一天试验田，晚上天黑了才回到单位，单位食堂还有一碗剩下的面，半汤半水，我妈妈问管理食堂的主任要吃口，82 年的汉中过了20点什么都没有了，根本没有饭堂。主任拿这那碗面，一下就倒进猪食槽了，说没有。我妈妈如果是你，你是不是要哭死了。可是我妈没有哭。两年后，我妈就当站长了。8年后就当了汉中农牧局局长，再8年我妈妈当了副市长，再7年我妈妈当了副省长，再10年，我妈妈当了全国人大常委委员。女性的韧性不比男人差，女人也可以不哭的。
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谢邀.你的问题是如何跟你很讨厌的人相处，这个问题最好的解决办法是改变自己，让自己慢慢变得可以跟任何类型的人，平和的相处.不过你这个问题下的描述是个很具体的事例，那么作为本科毕业后的研究生，首先你应该排除的想法就是，实验室的师兄师姐们会帮助我，不管你是不是个女生，其次要具备独立的思想和能力，然后才是合作问题.再来说下你的师兄，如果他就是一个这样性格的人，说话比较冲，比较难听，那么这种情况很难改变，另外的可能就是他只是针对你一个人. 不管怎么样，作为你，我的建议就是在任何情况下，都不要去理会他的情绪化的回答，你跟他相处的时候，只需要针对某个具体事件，就事论事的回答就可以了……比如，他让你一个人寄很重的设备，你可以回答，不好意思，我一个人搬不动，需要有人帮忙，如果你有时间可以一起寄吗？如果他拒绝，你可以说，我可以找朋友帮忙，但是可能会耽误时间..最关键的，不要在意他的情绪，你的关注点永远是具体的事物如何解决.
■网友的回复
我是个本科生，不知道我回答的会不会是你想要的。师兄说话难听，那得了解一下他是抬着头走路还是和平常人一样。如果个平常人一样，那么可能是脾气有点怪或者情商方面。至于题主说的不是你们干的事儿，也得分一下咯。是不是你们研究课题的事儿让你干么？还是是研究课题内容的，只是觉得太重不该你干？如果是因为不是课题的内容，还是常常拿来的，那该直接打脸的拒绝（脸要“打”的响一点）。如果是研究课题里的内容，只是题主觉得太重，不是女生干的，那题主考研的时候就该想到这些问题，既然选择了，就别抱怨。