招聘|写简历太谦虚,会让你失去面试机会!


招聘|写简历太谦虚,会让你失去面试机会!
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招聘|写简历太谦虚,会让你失去面试机会!
有些人爱在简历中表态:“学历不高、缺乏经验 , 愿意从公司的最底层做起” 。 这其实是过分谦虚了 。 换一个角度来说 , 应届生没有经验也是种优势 , 企业可以从头培养 , 打上自己的烙印 。 而如果学历不高但有丰富的职场经验或是人脉 , 为何要屈就自己从底层做起呢?
想得到面试机会 , 尤其是外企面试机会的话 , 要这样写简历!

【招聘|写简历太谦虚,会让你失去面试机会!】有相近公司或对手公司工作经验更受青睐
除了招聘广告上要求的教育背景、工作经验以及培训经历 , 如果你来自所应聘公司相近领域或者对手公司 , 那么你的简历就更容易受到青睐 。

突出亮点和不同点

根据招聘的职位要求 , 在简历里强调自己适合这个职位的条件和资质 , 让招聘人员知道你具备这方面的能力、经验和知识 。

此外 , 有了相同点后也要突出不同点 。 可以突出自己除了招聘要求以外 , 有着符合这个岗位的潜力和能力 。

主题明确 , 段落分明

内容格式规整、段落分明的简历容易给招聘人员有良好的第一印象 。 主题要明确 , 简历最好能针对应聘岗位条件表述自己的能力已经达到了公司要求 。 不要只说明你曾经做过些什么 , 而是要强调你是怎么达成效果的 , 业绩如何 。

中英文对照的简历更容易通过

不管你面试的公司是否一定需要英文简历 , 在准备好中文简历后准备一份英文简历准没错!一来显出你的职业风范 , 二来也可以展示你的英文水准 。
一份小小的简历 , 却系着你职业发展的进退命脉 , 不精益求精怎么行?专家提醒职场人 , 抛掉“海投”的侥幸心理 , 尽早确定自己的职业定位 , 围绕职业规划做简历 , 同时 , 及时对简历进行更新 , 每有新的成长 , 及时补充进简历中;每投递一份简历 , 都再检查一遍加以优化和修改 。 相信 , 你对简历负责 , 机会定会回报你!