事实上 ， 对于一个企业来说 ， 虽然采用小时工可以降低企业的成本 ， 但是从企业的长远发展来看 ， 这并不是一件很好的事情 ， 企业和员工之间可能存在一定的隔阂 。 与此同时 ， 员工没有归属感 ， 可能不重视自己的工作 。 因此 ， 对于企业来说 ， 应该建立统一的薪酬制度 。
与此同时也有一些大企业对小时工是非常不看好的因为人的精力总是有限的一旦有人干着工作仍然每天还去做小时工日常工作效率、效果、质量一定会下降“一心不可二用”！
在这里劝大家 ， 小时工可以做兼职 ， 但绝对不能成为主营业务 ， 一定要能够找到一份比较稳定的工作 ， 来维持自己的日常生活 。
那么 ， 你怎么看待小时工的快速发展呢?欢迎在评论区留下你的想法 。

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