怎样理解接纳情绪

谢邀。理解接纳情绪首先要认识到自己有情绪,比如,生气就是生气,悲伤就是悲伤,要接纳的第一步就是要能够体验到并且承认这些情绪的存在。当然,因为防御机制的存在,有时候人遇到特别强烈的负面情绪时反而感觉不到任何情感,这时候就出现了情感的隔离,这时候通常要靠他人帮助来引导出这些被隔离和压抑的感受。第二点,就是要去觉察,情绪是从哪里来的。比如,我生气了,那我是为什么生气呢?通常都是外部世界发生了一些变化,导致我们内部世界的一些波动,引起了情绪。而我们如果能看清楚,究竟是什么样的变化,在什么样的情况下发生的,而我们的内心是什么机制导致我们有了这些情绪,那么这个时候我们就理解了自己的情绪。举个例子吧,比如我被老板批评了一顿,产生了很多负面情绪。那么这个时候外部世界引起情绪的就是老板的批评,而内部世界,可能是我自认为并没有错因此感受到很委屈,或者是我担心失去工作所以会感到很恐惧,或者是因为我感到面对一个强有力的权威感到很无助。当然这只是比较表面的初级的一些理解,如果我们更多的去做这样的觉察和反思,我们就会获得更深入的更具体的理解,第三,我们每个人之所以对于一件事情会有各种各样的情绪产生,跟我们过去的经历是密不可分的。比如,在上面的例子中,被老板批评的这样我可能会感到委屈、也可能感到恐惧、也可能感到愤怒,然而每个人的侧重点都不同,有些人更多的是委屈、有些人更多的是恐惧、有些人更多的是恐惧,就是因为我们在过去的生活中的经验是不同的。比如,一个人如果在过去经常被抛弃,也许他就更容易感觉到恐惧,因为他害怕再次被抛弃(这个例子只是为了更好的促进理解,实际情况并不是一定这样,请不要对号入座)。当我们能够认识到过去的经验跟我们当下产生的情绪之间的联系时,我们就更能够去接纳自己的情绪了。