腾讯|出身农村,考入大学,进入互联网公司,成为中产阶级


腾讯|出身农村,考入大学,进入互联网公司,成为中产阶级
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腾讯|出身农村,考入大学,进入互联网公司,成为中产阶级

时至今日 , 互联网仍是普通人逆袭的最佳通道 。
这一点 , 从一年比一年高的互联网大厂校招薪资就能够得见一般 。 以字节跳动为例 , 校招研发分为三个档位 , 分别是普通、SP、SSP , 而这三个档位的薪资 , 从初始18K到最高30K不等 , 而旁边的15 , 指代的则是一年15薪 , 即15个月的薪水 。
即使是像产品、游戏策划类岗位 , 初始月薪也是11K , 算上年终奖等各种激励 , 一年下来15万的年薪 , 只是起步价 。 但在其他传统行业 , 可能是需要花费五年才能达到的水准 , 但在互联网行业就只是起点 。
这还没算 , 房补、加班费和签字费以及期权激励 。
根据上周字节跳动开启的今年第二轮期权回购来看 , 在职员工回购价格为每股132美元 , 折合人民币852元每股 。
相较于去年年中每股60美元的期权授予价格 , 员工近一年已有120%的税前回报率;如果字节员工是在2020年4月以每股48美元将年终奖兑换成期权的话 , 那么仅此一点 , 税前回报率已经高达175% , 这一收益率已远超阿里巴巴、拼多多、美团等互联网大厂近一年的涨幅 。
而字节 , 仅仅只是诸多互联网优秀大厂中的一个缩影而已 。
出身农村 , 考入大学 , 进入互联网公司 , 成为中产阶级 , 这不再是一个梦想 。 在今天 , 普通人借助互联网 , 一样可以实现阶层跃升 。
相比传统行业每年涨薪的缓慢 , 互联网大厂校招每年薪资的涨幅都在前列 。 究其原因 , 除了供需关系之外 , 互联网的利润率 , 通常也是较高的 , 作为把边际效益发挥到极致的互联网技术 , 平台型公司的优势显而易见 。
尤其是 , 国内每年计算机专业优秀学生的数量在过去几年的涨幅并不算很高 , 而市场对于相关专业的人才需求量增长却很快 。
腾讯今年校招4800人 , 明年预计校招6000人;阿里今年校招2700人 , 明年预计校招5000人;字节今年校招6000人 , 明年预计校招8000+ 。
而纵观各大互联网公司的校招待遇 , 研发和算法岗的薪资一直居高不下 , 即使是像白菜这样的offer , 起步价几乎都是清一色的20K以上 。
也正因如此 , 每年的校招薪资增幅越来越大 , 也出现了薪资倒挂的现象 。 新员工甚至比工作了一两年的老员工年薪更高 。 对于互联网大厂而言 , 每年的优秀毕业生是有限的 , 大厂们争相争夺优秀毕业生人才 , 当内卷到招聘岗位时 , 这对刚毕业的员工来说 , 就是一件极其不错的好事 。
互联网大厂的高工资 , 即使是高大上的金融民工们 , 也很难给出如此普遍性的高薪 。 虽然互联网在国内发展到今天 , 已有差不多二三十年的时间 , 但作为一种变革性技术产业 , 依然还有很大的增长空间 。
这对于大部分出身农村的家庭孩子而言 , 渴望实现阶级跃迁的家庭来说 , 互联网依然是最好的机会 , 没有之一 。
尽管研发、算法专业的并不意味着都能够进入互联网大厂工作 , 但从每年这些大厂的校招人数来看 , 每年几万人的规模 , 依然值得一群人奋不顾身 , 普适性比金融行业 , 反而高得多 。
从早期的90年代互联网从业者 , 到今天的互联网从业者相比较 , 机会或许没有像90年代那么多 , 但今天的个人依附在大企业之中 , 依然能够有着不错的待遇和未来 。
创业的成本在不断提高 , 但相对应的 , 大企业的薪资待遇也正在比肩甚至是超过国企的薪资待遇 。
大厂不论出身、不论社会地位 , 唯一看重的是个人的能力 。 这对于更多的人来说 , 大厂不仅仅是一个机会 , 更是在今天这个越来越阶层固化的当下 , 普通人为数不多的机会 。
在过去的数十年里 , 互联网从PC端发展到移动端 , 可谓经历了新的浪潮巅峰 。 互联网在今天也已经渗入到每个人的生活中了 , 如此普及之下 , 普通人还能够在互联网中分一杯羹吗?
其实我要说的是 , 即使是互联网市场开始饱和了 , 无法继续把市场做大蛋糕做大了 , 但依靠着存量经济中的蛋糕 , 却是足够分了 。
即使经济总量不增加 , 互联网能够吃到的份额也会越来越大 。 这里的依据是 , 虽然新兴行业增长有限 , 但传统行业也正在不断数字化 , 从银行到金融、从商场到停车场 , 互联网依然会在存量市场中越做越下沉 , 像拼多多一样 , 开始积累下沉市场 。