阿里巴巴|不是我的锅却要我来背，工作中受委屈要如何调节产品经理|苏宁易购|华为

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工作中受到的委屈如何调节？
昨天，主管红姐让我把报价表发给客户，我再三确认了是不是最新下发的那份，当时红姐在忙没回复，于是我私下做了一个决定。
由于那份报价表是昨天下午4时下发的，而刚好红姐又叫我发给客户，这到底是按照新的，还是按照旧的发呢？客户催得很紧，红姐也没有回复，我根据自己的判断，就发了最新的那份报价表给对方。
不料，到了傍晚7点，红姐才回复我：按照旧的发。
我愕然了，回答说：我以为你说的是新的，所以我发了新的报价表，现在撤回不了，怎么办呢？红姐马上打电话给我，一接通，就是臭骂一顿。
说我工作不严谨、说我没提前汇报……但这些我明明做了啊，她没回复我而已。
这件事后，红姐对我态度发生180°大改变，我内心很委屈，晚上回家洗澡时，越想越委屈，甚至还哭了。
晚上睡觉前，我仔细想了想这件事的前因后果，我也对自己进行反思：
1、当我发信息给红姐时，她一时半会没回复，说明她在忙。如果事情紧急的话，最好打电话亲自确认，避免耽误大家的时间。然而我是无法做到这点的，这应该好好反省一下。
2、凡涉及金额的工作，一定要详细具体确认清楚。按照红姐的理解，公司下发最新的报价表时，她还在忙没留意变化，而我只是在短信中简单问她按照新的，旧的，这很容易让人混淆。这点我要改变，工作应该保持严谨、细致、清晰，沟通起来才不会出现误解。
3、未得到领导同意，擅自发报价表，实属不该。这件事，我过于急躁，让客户催得很紧，自己的情绪都被客户带着走，这样容易失去理智的判断。下次遇到这种情况，还是要得到领导批准才实施吧。
职场需要理智、需要思考，职场人难免会因为小差错而受到批评，当你面对批评而感到很委屈时，光是哭是没用的，还是要好好反省一下，避免日后出错，学会经一事长一智，你的职场之路才会走得长远。
【阿里巴巴|不是我的锅却要我来背，工作中受委屈要如何调节】