[基层]公务员的工资高吗？基层公务员工资有变动了( 二 ) 公务员|基层|变动|公务员工资|基本工资

二、国家对基层公务员的薪资调整

新公务员法的发布和实施，更倾向于基层的工作人员，满足其工作与之相匹配的能力。

1.在工资构成上。从原先的基本工资、工龄工资、奖励工资、补助工资又增加了地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴和住房、交通补贴等津贴补贴。

2.在年终奖上，细化了年终奖发放的条件。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。

3．在发放时间上，公务员工资应当按时足额发放。

4.在福利待遇提升，由原来的10年保持不变改变为公务员按照国家规定享受福利待遇。国家根据经济社会发展水平提高公务员的福利待遇。

5.在加班补助上，公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休，不能补休的按照国家规定给与补助。

公务员的工资高吗？基层公务员工资有变动了

三、基层公务员的奋斗方向

1.晋升方向。职务晋升是公务员个人职业发展、待遇提升的唯一路径。一般来讲，职务晋升有两条路，一是自然晋升，二是参加遴选。但更建议选择遴选，目前的遴选有几大优势：等待年限短（一般需要具备两年基层工作经验即可）、花费精力少、报名条件逐渐放宽。总之，若想有所发展，遴选是一条不错的发展之路。

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2.服务方向。不管工资待遇如何调整，为民服务都应该是基层公务员努力奋斗的方向。要对政策理解透彻，有高领悟的能力；要对民众保持高度的责任心，牢记群众之事无小事的理念；更要不断的创新钻研，仔细思考如何让基层有更好更稳的发展。

3.作风方向。脚踏实地的工作作风、清正廉洁的工作作风、真心为民的工作作风、清晰定位的自我认知应该是干部们最应该遵守践行的。