军人|工作10年后才能悟出的6个职场道理，第6个扎心了军人

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职场如人生，只有经历酸甜苦辣，才知人间冷暖。这6个道理，往往在工作许多年后，你才能明白：
1.第一份工作很重要，它往往决定了你的起点高低。
很多应届生，因为对职场不了解，往往在懵懂无知的情况下就选择了第一份工作，但若干年后才发现，进入职场的第一份工作非常重要，它往往决定了你的工作习惯，工作中能学到多少，以及你的职业发展方向。
如果你第一份工作就进去了一家管理正规，培训系统完善的公司，有利于你形成良好的工作习惯，你在工作中也会学到很多有用的技能，对你今后的发展是非常有利的，你在跳槽时，起点就会比别人高。
2.你的上级，是决定你在职场中能否得到晋升和发展的关键人物。
很多人信奉“是金子总会发光”这句话，认为自己只要有能力，晋升是早晚的事，但如果没有一个赏识你并愿意提携你的直属领导，那么再闪光的金子也只能被埋藏在箱子里。
3.不要轻易跳槽或转行，哪怕你认为理由很充分。
每一份工作，做久了都会让人感到无趣；每一种职业，遇到挫折时都会让人怀疑自己。不愿意在一个行业或岗位上深耕，即使跳槽或转行了，也会再次面临同样的问题。
4.工作的过程不重要，结果才是最重要的。
领导交代给你的工作，不管完成的过程有多艰难，你只需要向他汇报你是否完成、完成了多少，而不用去汇报你是用什么方法，花费了多少精力才去完成的，因为领导根本不关心这些。
5.不要轻易去帮老员工做任何本该由他们去做的工作，否则这工作迟早是你的。
如果有老员工让你帮忙做打印、复印、寄快递、做PPT这些工作，而他又不是你的上级，那么果断拒绝吧，有第一次就会有第二次，你着重要完成的，是自己的工作，帮助别人只会让你越来越累，到头来让别人获益。
6.不要把同事当朋友，你离职了，他们就会把你忘了。
同事之间，更多的只会是利益关系，他们对你嘘寒问暖并不是真的想关心你，他们请你吃饭喝酒也并不是真正地想和你交朋友，而是想从你身上获取更多的价值。如果你的朋友圈只有同事在点赞，一定不要得意，他们只想和你维持表面上的友谊，并不是真正在意你。
【军人|工作10年后才能悟出的6个职场道理，第6个扎心了】工作十年的你，认为我说的这些有道理吗？