国际金融报|创业板注册制打新来了!券商看好板块投资前景
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分析人士认为 , 对于创业板新股的短期走势趋于乐观 。 随着市场情绪的逐步恢复 , 预计创业板注册制下的新增供给不会对市场造成过度的影响 。
创业板改革高速推进 , 注册制下的首批新股浮出水面 。 8月4日 , 锋尚文化、美畅股份两只新股将同日开启申购 , 上市的步伐愈发临近 。
考虑到不补签无法参与创业板打新 , 创业板老客户补签、为新客户开通创业板权限便成为券商筹备的案头重任 , 内部考核与激励、工作奖惩机制亦同步落实到位 。
分析人士认为 , 对于创业板新股的短期走势趋于乐观 。 随着市场情绪的逐步恢复 , 预计创业板注册制下的新增供给不会对市场造成过度的影响 。
首批新股开启申购
【国际金融报|创业板注册制打新来了!券商看好板块投资前景】创业板注册制首批次新股终于浮出水面 。 7月27日 , 深交所发文称 , 锋尚文化和美畅股份披露招股书 , 拟于近期在深市发行新股并上市 。 锋尚文化最高发行量不超过1802万股 , 美畅股份最高发行量不超过4001万股 , 申购日同为8月4日 。
除此之外 , 还会迎来多只新股申购 。 7月28日、30日 , 蓝盾光电、卡倍亿、大宏立、安克创新相继披露招股书 , 拟于近期在深市发行新股并上市 , 申购日分别为8月5日、7日 。
从上述6家公司的保荐机构来看 , 中信建投保荐2家 , 中金公司、国都证券、华龙证券、东莞证券各保荐1家 。 整体来看 , 注册制之下 , 创业板首批上市新股保荐机构较为分散 , 亦不乏中小券商身影 。
根据深交所官网 , 截至7月31日 , 创业板注册制下有12家公司完成证监会注册程序 。 此外 , 还有16家公司获得深交所上市委审议通过 , 并已提交证监会申请注册 。
对比来说 , 创业板注册制首批新股的风格 , 走的是小批量上市的路线 , 与2019年7月科创板首批25家公司联合登陆的方式较为不同 。
长城证券研究所副所长汪毅在接受《国际金融报》采访人员采访时表示:“创业板注册制是继科创板注册制之后的试点进一步扩大 , 注册制的核心还是以市场化为方向 , 实质上是在询价定价阶段市场化 。 和以前的23倍市盈率不一样 , 这种情况下 , 有的企业可能在询价定价阶段估值比较高 , 二级市场投资者对企业的价值认可更高 , 也会逐步消除新股上市后被爆炒的不正常现象 。 ”
“按照发行上市节奏 , 拟IPO企业最快3周可走完从启动发行到完成上市的流程 。 ”在汪毅看来 , 最快8月下旬首批企业就可以上市 , 届时创业板所有股票的涨跌幅将全部调整为±20% 。 若以科创板为参考 , 首批科创板上市公司合计25家 , 预计创业板的首批注册制企业家数也不会太多 , 考虑到市场的平稳 , 供给或不会大幅增加 。
券商多举措筹备签约
创业板投资者不补签无法参与打新 。 为了提高创业板签约率 , 券商使出浑身解数 , 既有对投资者的广泛告知与追踪 , 又在补签工作上着重发力 。
广发证券相关负责人在接受《国际金融报》采访人员采访时表示 , 公司采取的举措主要包括:
一是通过网站公告、交易终端显著位置弹窗、短信、电话等方式 , 进行存量客户补签提示;
二是建立存量客户补签情况每日公告机制 , 密切跟踪各分支机构创业板补签落实执行情况及变化趋势;
三是建立工作奖惩机制 , 对分支机构创业板适当性管理、风险提示、存量客户补签新版风险揭示书、投资者教育等工作落实情况建立工作激励机制;
四是组织创业板补签工作完成率靠前的分支机构分享经验 , 通过交流激发集体工作智慧 。
开通创业板权限上 , 券商从内部考核与激励等方面给予重视 。 上述负责人对采访人员表示 , 公司设立创业板相关工作专项奖励 , 并将创业板适当性管理等相关工作落实情况纳入内部考核 。 另外 , 还设立创业板适当性管理等相关工作专项费用 。
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