职场新人|职场新人月薪4500无提成，主管让你请部门同事喝奶茶，费用近500，你会请吗？职场新人

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如果你第一次入职一家较大的公司，属新人社畜一枚，月薪4500没有提成。主管2次当众半开玩笑，让新来的你请同事喝奶茶。部门同事每人一杯，费用近500元。你会请吗？
如果是我，我会请一次，点外卖也很方便，即使有点割肉。我知道新人没什么积蓄，房租、水电费、日常开销等都是从工资中来。一次请客，就要花费掉超过公司工资的10% ，确实有点心疼。那为什么还要请呢？原因有以下4个方面。
1 ，这是一家较大的公司，想必发展还不错。既然选择了这里，你肯定是想好好干。以后，你要常跟同事们打交道，甚至请教问题。一杯奶茶，表达了你是一枚新人的友好。送奶茶时，可以说请多多关照，当然也没必刻意跟谁套近乎，新人也不低人一等。在职场人际关系中，你至少做到了主动，多少会加一些印象分。
2 ，主管虽然是半开玩笑，但毕竟是当着大家面说的。人人都要面子，职场也是，不请吧，面子上好像也搁不住。可能同事根本不在乎你那一杯奶茶，也知道是开玩笑，也知道是希望部门团结。但请总比不请好，请客是给予。大家日后好相见，好共事。
3 ，虽然是一件很小的事儿，但你自己心里可能会一直膈应着。如果不请，主管会怎么想？同事会怎么看？我自己是不是很小气？与其这么膈应着。不如请了算了。毕竟在这里工作也不是一天两天， 500元，一个月省一省，也就省下来了。以后部门聚餐，可能也是常有的事儿。
4 ，请且请一次，看看情况再说。看看同事们对你请喝奶茶的反应，可能会有一些不错的同事私下里会告诉你，没必要请，不必在意等。反正你也请了，说不定还能交到不错的朋友。或者看看，以后再来新人，会是什么情况，到时候，你也是老鸟一枚啦！
如果你是这位新人，遇到这种情况，你会怎么办呢？欢迎交流。
我是石小柴，一起向上向前！
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作者简介：80后写作者，电商创业人。关于普通人的自我精进、自主创业、自由生活之路。分享干货、方法和经验，助你成为一个能自由掌控生活的人！
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