穿衣搭配|面试10个会计人员,一包烟30元。那么10包烟多少钱?一个人答对

【穿衣搭配|面试10个会计人员,一包烟30元。那么10包烟多少钱?一个人答对】
穿衣搭配|面试10个会计人员,一包烟30元。那么10包烟多少钱?一个人答对
就在早上面试10个会计人员 , 9个985名校毕业 , 只有一个大专生 , 经理问她们 , 一包烟30元 。 那么10包烟多少钱?没有想到只有一个人回答正确 。
在早上我看到我公司会计部有500多人在投递简历我公司 , 我看到在招聘网看到9个985名校毕业的硕士生投递我公司 , 我对她们兴趣比较大 , 早上预约她们过来面试 , 我还看中一位有10年工作经验的大专生 , 经验丰富 , 叫她来我办公室面试 。
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那9个985名校毕业生由经理面试她们 , 而我对这个大专生感兴趣 , 早上10点半这个大专生没有违约 , 准时来到我公司了 , 我叫她来会议室跟她交流 , 她的简历基本情况是这样的 , 学历大专 , 毕业于深圳职业技术学院 , 会计专业 , 年龄33岁 , 目前有10年这方面的工作经验 。
我问她:来说说你这10年来的工作经验?
她说:我是一个大专生 , 在10年前这个学历很吃香的 , 因为那时候的升学率没有这么高 , 毕业的时候 , 我凭借深职这所大学的光环 , 很顺利在进了一家国企工作 , 没有想到在上家一干就是10年 , 现在回头想想 , 感觉时间过得非常的快 , 从一个懵懂的女生变成一个成熟的职场人 , 这10年来经历不少人情世故 , 把10年的青春给了公司 。
我在上家公司工作这10年来 , 对公司非常的忠诚 , 把公司当成自己的家一样对待 , 我一直以为老板在重用我 , 没有想到在今年7月份把我辞退了 , 辞退我的理由是嫌弃我年纪大 , 工作效率不如年轻人 , 加班能力不如年轻人 , 而且在公司拿的薪资比较高 , 老板看我不顺眼辞退了我 。
被辞退后 , 我万万没有想到老板是这种过河拆桥的人 , 当初他不是这样说 , 他说等公司上市 , 一定会把我晋升为会计经理 , 我信了他的话 , 我这几年拼了命为公司工作 , 就算孩子生病了 , 我第一时间把心思用在公司上 , 可见我对公司的忠诚度有多高 。
跟了他混了十年 , 老板居然这样对我 , 看来是我太天真了 , 上家公司的老板给我的教训是:不要听老板的忽悠 , 在职场应该把更多的时间用来提升自己的能力身上 。
不过好在我有10年会计的工作经验 , 能力还是有的 , 能力在高级会计师之上 , 我相信以我的实力可以胜任贵公司的会计岗位 。
我看她这么一说 , 感觉她是职场的老油条 , 学历虽然低了一点 , 但是工作经验丰富 , 用经验弥补学历的不足 , 可惜她跟错老板了 , 一面我在她的简历打了95分 ,
我跟她大概聊了1个多小时 , 经理安排人事部面试这9个985硕士也差不多结束了 , 最后经理叫今天她们10应聘者一起到会议室交流一下 。
结果经理出了这题: 一包烟30元 。 那么10包烟多少钱?(考察她们平时做事情的态度)
经理看这9个硕士学历比较高 , 就让她们先回答:她们是这样回答的 , 这题不简单 , 一包烟30元 , 那么10包烟肯定是300元 。
经理看了一下摇摇头不满意 。
随后这个大专说:买10包烟压根就不用300元 , 因为买10包烟会有打折的 , 所以这个数目100%会小于300元 。
经理看她这么一说 , 立马聘用了这个工作10年的老会计师 , 叫其他人回去等通知 。
我问经理为啥 , 他说:那9个硕士学历虽然高 , 但是职场经验不足 , 通过这题反应了她们做事情不懂得灵活 , 做事情不够紧密 , 不敢放心叫她们负管理会计部 。
我听到经理这么一说 , 瞬间秒懂了 。
我的观点分析如下:
1.0-大学的升学率高 , 就业就困难了 。
以目前本科生在升学率40% , 升学率这么高 , 意味着有更多的人去读大学 , 毕业后一大推大学生涌入人才市场导致就业困难的根本原因 , 所以说 , 大学生在读书期间一定要做好职业规划 , 要不然毕业真的等于失业 。
因为目前的大学生跟70后 , 80后的大学生相比 , 门槛变低了 , 就业自然困难了 , 来面试这个大专生就是典型的案例:她是80后的大专生 , 那时候读个大专学校找份工作没有问题 , 因为80后大学升学率比较低 。
如果是现在拿着大专文凭 , 想在深圳混下去 , 估计很难 , 因为很多企业不给大专生机会 。
2.0-老板画饼不可信 。
现在很多企业的老板最喜欢给年轻人画饼这套 , 其实他就是不想给你加薪 , 通过画饼忽悠下属 , 为他打工 , 等了公司搞大了 , 我相信很多老板第一时间开除掉跟他一起共甘共苦的员工 , 这种老板心机比较重 , 整天给下属说 , 做人要懂得感恩 , 其实老板就是个白眼狼 。