|老领导退二线后,回家让儿子记住10句话,学会辩证听领导的哑谜
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老领导在宣布退二线前 , 顶住压力 , 提拔了一批人 , 给自己留好后路 。 有些人平时经常挨领导批评 , 这次却被提拔了;有些人平时没少受领导表扬 , 提拔时却没有份 。 领导职务越高 , 说话越晦涩难懂 , 如果理解错了 , 那就比较麻烦了 。
老领导回到家 , 把自己平时爱用的10个“哑谜”(谜语)告诉儿子 , 并告诫儿子:行走职场 , 一定学会辩证听领导的话 , 否则 , 你就会吃亏上当 , 哑巴吃黄连 , 有苦说不出来 。
【1】此人原则性很强 。 想用你 , 这就是优点 , 说明你坚持原则 。 认真负责 , 按照制度办事 , 让组织放心 。 不想用你 , 这就是缺点 , 说明你原则性太强 , 灵活性不足 , 直脑筋、不转弯、太死板 , 不会处理关系 , 成事不足败事有余 , 只会给领导设障碍 , 不懂巧妙推动工作 。
【2】此人灵活性很强 。 想用你 , 这就是优点 , 说明你脑子灵光、有眼神、会来事 , 善于处理人际关系 , 方方面面做到位 , 能够解决疑难复杂问题 。 不想用你 , 这就是一票否决的大缺点 , 说明你为人不老实 , 不守规矩、不讲原则、不讲政策 , 善于钻空子、走歪门 , 容易带偏风气 , 不适合担当领导职务 。
【3】此人一团和气 。 想用你 , 这就是优点 , 说明你善于团结 , 亲和力强 , 性格稳重 , 处理问题温和 , 能够与群众打成一片 , 形成干事创业的合力 。 不想用你 , 这就是杀伤力很强的缺点 , 说明你是“老好人” , 不敢直面矛盾 , 不敢得罪人 , 遇到问题“和稀泥” , 没有担当精神 , 不适合提任领导职务 。
【4】此人谨小慎微 。 想用你 , 这就是优点 , 说明你思维缜密 , 作风严谨 , 办事沉稳 , 风险意识强 , 处理复杂问题能让组织放心 。 不想用你 , 这就是典型的缺点 , 说明你缺乏开拓精神 , 过于保守 , 墨守成规 , 不敢闯荡 , 不能创造性解决问题 , 等靠要 , 打不开工作新局面 。
【5】此人大大咧咧 。 想用你 , 这就是优点 , 说明你不拘小节、性格开朗、拿得起放得下 , 敢想敢干 , 作风泼辣 , 不在乎风言风语 , 不被细节纠缠 , 善于打开局面 。 不想用你 , 这就是明显的缺点 , 说明你作风粗暴、丢三落四、做事不靠谱 , 处理问题不够严谨细致 , 容易留下后遗症 , 不可堪当重任 。
【6】此人作风霸气 。 想用你 , 这就是拿得出手的优点 , 说明你决策果断 , 工作有魄力 , 雷厉风行 , 做事干脆利索 , 不拖泥带水 , 善于攻坚克难 。 不想用你 , 这就是致命的否决条件 , 说明你独断专行 , 作风霸道 , 不讲民主 , 说一不二 , 家长作风 , 刚愎自用 , 不善于团结 , 群众基础差 , 推荐票数不够 。
【7】此人善于协调 。 想用你 , 这就是突出的优势 , 说明你长袖善舞 , 善于经营关系 , 在单位内部与部门沟通愉快 , 能够统筹各种资源 , 在单位外部能够营造良好的外部环境 , 关系就是生产力 。 不想用你 , 这就是否定你的借口 , 说明你善于搞人际关系 , 拉拉扯扯 , 吃吃喝喝 , 团团伙伙 , 不琢磨工作尽琢磨人 , 把风气搞得乌烟瘴气 , 决不能重用 。
【8】此人爱好广泛 。 想用你 , 这也是一种优点 , 说明你精力充沛 , 知识面广 , 工作视野开阔 , 善于综合考虑问题 , 健康生活 , 快乐工作 。 不想用你 , 这就是诋毁你的要素 , 说明你不务正业 , 吹拉弹唱、打球照相 , 格局不高 , 用心不专 , 难以成大事 。
【9】此人团结女士 。 想用你 , 这就是一条莫名其妙的优点 , 说明你重视女干部 , 平易近人 , 风趣幽默 , 能够团结不同类型的同事 , 善于做好妇女工作 , 有利于单位的“半边天”建设 。 不想用你 , 这就是一种“嘲讽式”缺点 , 说明你心态不健康 , 人品不端 , 低级趣味 , 破坏家风 , 不适合担任领导职务 。
【10】此人八面玲珑 。 想用你 , 这也是一种特殊优势 , 说明你头脑灵光、左右逢源 , 协调左右 , 关照八方 , 善于做好综合服务工作 , 能起到“润滑剂”作用 。 不想用你 , 这几乎就是“被人瞧不起”的缺点 , 说明你心术不正 , 见风使舵 , 投机钻营 , 没有原则 , 老奸巨猾 , 油头滑脑 , 墙头草两边倒 , 不能放在关键岗位 。
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