小姐姐的时尚街头|值得牢记，为什么老实人不被重用？亲身经历告诉你：这4句私房话大家是不是觉得很奇怪

大家是不是觉得很奇怪，老实人不会作妖，不会有花花肠子，应该会让领导很放心，为什么得不到重用呢？猛地一看似乎有些不合理，但其实仔细一琢磨，这其中并不是没有道理的，不信大家可以看看以下这几点分析，看完之后，肯定会有不一样的收获：

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1、不敢得罪人，你就等着被人得罪
【小姐姐的时尚街头|值得牢记，为什么老实人不被重用？亲身经历告诉你：这4句私房话】老实人一般都有点讨好型人格，事事顾忌他人，做什么都要看别人的眼色，害怕被人说，总是期待别人的“好评” 。可是，如果你想做领导，你就得敢得罪人，比如有的员工没有按时完成工作，有的员工随心所欲得罪了客户，你都得敢于担当地去说他们。做内容运营，我的文章阅读量不错，领导就安排我做运营组的组长，很多事情强调了多次，比如之前给我看选题、检查错别字等，有的组员就是不做。我抹不开面子说他们，结果他们变本加厉，更加随意对待工作，但是出了问题，领导是找我的，因为他交给我负责这件事，领导发现后自然是狠狠骂了我一顿。

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2、不要只顾低头做事，要主动汇报工作
或许，老实人从小就被父母灌输，要努力工作，于是，他们就真的努力工作了。努力工作固然没错，但是，不要只顾着低头做事，我们做了什么工作，做到什么程度，做了什么业绩，要主动说出来，要让别人知道你做了这些事。你想啊，领导每天这么忙，还要管这么多人，如果你不主动汇报工作，领导怎么知道，你的工作到底做了没？相反，哪天领导突然想起来你这个项目，要主动去问你，那么，你给领导的印象就会大打折扣，因为领导都喜欢听别人汇报工作，因此，你要及时，主动地汇报项目的进度。

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3、领导都是有些私心的
人都是自私的，领导也不例外，老实人那么听话，领导难道不想留在身边、一直为自己所用吗？如果太重用老实人，让他们的表现越来越好，有了很多冒头的机会，领导很有可能就控制不了他了。今后身边若是没有得力之人，领导心里会很恐慌的。所以，为了自己着想，领导一定不会太重用老实人，只会让他们一直待在自己身边，没有机会“走出去”发展。

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4、不敢下狠手，你就难成事
你与朋友们相处，善良点，大家喜欢。但是在职场中太过善良，那就是任人揉捏的“软柿子” ，谁都敢欺负你，不配合你工作。只有做事做人够狠，才能快刀斩乱麻，快速处理好棘手的事情，才能帮助领导减轻压力，领导才会重用你。

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对此，你是否有别的见解呢？说说你的观点，写在评论中，我们共同交流！