▲这些情况下，领导给你安排工作就是在挖坑，你该如何巧妙避免？( 二 )

我们在接任务的时候一定要看清楚，到底有没有超过按照公司的规章制度办事。如果是越过公司的规矩，那就千万不能够接受，不然的话一旦出事，风险都只能由自己来扛。
03 进退两难，怎么办？
1.不要拒绝，否则给领导留下坏印象
当然，面对这种进退两难的状况时，我们还是要看人下菜碟儿，如果领导平常比较好说话，对这种小事也不太容易放在心上的话，那就大大方方地拒绝。当然理由也要找好，一定要用合理的方式拒绝领导。
但如果领导平时就是非常小心眼的，或者自己恰好没有合适的理由的话，那就尽量不要拒绝，不然给领导留下了坏印象，到时候吃亏的还是自己。
2.时时向领导汇报，有问题及时沟通
如果真的迫于无奈接受了领导分派的任务，那也一定要记住，千万不要把这个任务变成自己一个的。完成任务的过程中随时跟领导联系做汇报，一定要记得领导才是这次任务的主要负责人，自己只负责跑腿。
任务过程遇到了什么问题也要及时跟领导反馈，不要自己死扛着，到时候越拖越麻烦。总之，千万不要自己将事情扛下来，不然背锅的只能是自己。
3.及时反省自己
如果领导经常找自己去做不属于自己份内的任务的话，那就需要反省一下自己了，看看是不是自己平常太软弱，导致领导只能挑自己这个软柿子捏。
在完成领导分派的额外任务时更要时时反思，尽量将事情做到最好，不要留下任何的把柄。在完成任务的过程中也尽量不要得罪人，争取用最简单有效的方式完成。
当领导分派额外的任务给自己的时候，一定要看清楚这到底是不是一个坑，如果明显是一个坑的话，就千万不要跳进去，要学会用合理的理由去拒绝。如果实在没办法接受了，那也不能自己扛下来，要多和领导联系做汇报，让领导对这件事情也存在一部分责任。
【▲这些情况下，领导给你安排工作就是在挖坑，你该如何巧妙避免？】你怎么看待领导给员工额外分配的那些任务？你认为还有哪些任务是需要避免的坑？欢迎在下面留下你的观点。