『』如果你的工作有这3种情况,就别再傻傻坚持了,否则只会害了自己


『』如果你的工作有这3种情况,就别再傻傻坚持了,否则只会害了自己
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『』如果你的工作有这3种情况,就别再傻傻坚持了,否则只会害了自己
职场中有三大谎言:“下个月加薪”、“过几天升职”和……“再坚持一下!”
是也坚持 , 不是也坚持?
坚持 , 不一定是胜利 , 很可能会惨败!
如果你的工作有这3种情况 , 千万别再傻傻坚持了 , 否则只会害了自己 。
01、能力与岗位背道而驰职场中 , 有这样一群“牛人”:

  • 明明性格内向 , 却跑去做销售;
  • 明明粗心大意 , 却非得干会计;
  • 明明数学白痴 , 却偏要搞数据分析……
借用星爷一句话——“何必呢?何苦呢?”
还别说 , 我就认识这样一个“神人:
高中同学阿俊 , 985毕业 , 虽说大学专业是软件工程 , 但4年都是玩过来的 , 差点没毕业 。 毕业即失业 , 无奈跑去做销售 , 据说很赚钱 。 公司培训一个不落 , 跑业务也勤 , 风里来雨里去 , 永远霸占着步数排行榜的冠军宝座 。 可惜他性格内向 , 半年后业绩全公司倒数第一 , 被辞退 。 他想了想 , 报了个软件培训班 , 三个月拿到offer , 进入软件行业 , 混得风生水起 。 现在有房有车 , 准备开个软件公司 。
职场中 , 岗位一定要契合自己的能力 。 擅长什么 , 就去做什么 , 不是挺好吗?别给自己找不痛快 , 非得去做那些背道而驰的工作 。 只有你从事擅长的工作 , 你成功的可能性才会更大 。
02、可取代性太强职场中的你 , 可有可无吗?
如果不是 , 那么恭喜你!
如果是 , 那么请辞职——就算你不辞职 , 总有一天 , 你也会被辞退 , 而且这一天不会太远 。
职场中 , 最没有安全感的岗位当属可取代性太强的工作 。
  • 这种工作大多数没有技术含量 , 随便一个新人来学两天就能上手取而代之 。
  • 这种工作很多都是重复劳动 , 熟能生巧下以至于显得比较轻松——而很多人都是被这种“轻松”给麻痹了 , 丧失了危机感 。
不要以为小公司才有这种人 , 大公司里更多 。 你以为自己的工作高大上 , 但本质上可能就是流水线 , 没有高深的技术 , 没有复杂的操作 。
这种工作 , 就算做一辈子 , 顶多也就是一个熟练工 , 说淘汰就淘汰了 。 与其如此 , 还不如辞职走人 , 或者利用业余时间提升自己 , 增强自己的核心竞争力 。
03、职业的天花板太低我们虽然不能工作一辈子 , 但也不是只工作一年半载 , 总要有个十来年的职业生涯 。
十来年后你能到达哪个位置 , 取决于你所从事职业的天花板 。 有的职业天花板特别低 , 再怎么努力也只能到一个不算高的位置 , 真的没什么前途 。
就拿我才毕业时做的电商客服来说吧 , 再优秀也只能升职到客服主管 , 工资最多加2000块顶天了 。 但是 , 说白了 , 客服主管还是客服 , 做的事还是那些 , 本质上根本没什么变化 。 所以我选择边做客服边学运营 , 慢慢跳了出来 。
每个职业都有天花板 , 或高或低 。 如果你发现你的职业发展前景很窄 , 千万别犹豫 , 要么辞职 , 要么转岗 , 没有第三条路的 。
写在最后:【『』如果你的工作有这3种情况,就别再傻傻坚持了,否则只会害了自己】坚持 , 不一定总是胜利 。 只有方向正确、前景广阔 , 坚持才有意义!