喵妹说娱 早会打瞌睡却被罚2百,收到信息懵了,加班到凌晨没加班费

_本文原题:加班到凌晨没加班费 , 早会打瞌睡却被罚2百 , 收到信息懵了
现在加班加点已经成为职场中的一件常事 , 那些办公楼到了晚上也是灯火通明 , 甚至很多小伙伴一天三顿都是在公司解决 , 在公司的时间比在家的时间都要多 , 还有很多小伙伴觉得公司比起家里更舒服 。 但对于我们身体来说还是不要经常熬夜加班 , 虽然赚了钱 , 但如果身体出现问题 , 就得不偿失了 。 而且一些企业是不给发放加班费的 , 想用低薪资换取高回报 , 就像我们今天主人公遭遇的这件事一样!
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小李(化名)在一家互联网公司上班 , 互联网想必大家都知道 , 加班加点更是常事 , 这天小李就因为忙方案加班到了凌晨两点 , 然后睡了三四个小时又起来接着上班工作 , 早上开会的时候小李就实在控制不住自己了 , 困得直磕头 , 这一幕就被老板看在眼里 。 开完会之后老板就给小李发信息 , 一上来就是一顿训斥 , 并表示小李工作态度不认真 , 罚款二百元 。
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听完老板这番话的小李感到十分委屈 , 原本就是无偿加班 , 为的就是早点赶出方案 , 而老板不但不事先问清楚原因 , 一上来就训斥小李 , 并且还罚款 。 感到心寒的小李跟老板说明了原因也没有什么用 , 因为老板觉得你错了你就是错了 , 但现在工作也不好找 , 小李一时就陷入了纠结 , 到底该不该辞职?
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之后就有网友表示说:“员工的身体也不是铁打的 , 既然想让员工加班 , 那就要给出加班费 , 这种想空手套白狼的行为 , 小李还是趁早离职吧 , 要不然之后还会罚款 。 ”还有网友表示说:“不给加班费还克扣员工 , 遇到这种情况 , 小李在选择辞职的时候也要维护自己的利益 , 不能任老板摆布 , 不给加班费就去仲裁 , 想必小李公司的很多员工都感到不满了 。 ”
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看到这里 , 大家有遇到这种无理的老板吗?对此 , 欢迎下方评论留言 。