上游新闻|IBM、亚马逊相继对面部识别说“不”!人脸识别有何原罪?
据雅虎新闻网、商业内幕杂志、每日电讯报等报道 , 继“蓝色巨人”IBM高调宣布不再提供任何人脸识别服务和人脸分析软件、不会继续研发相关技术、正式退出市场之后 , 亚马逊公司周三也宣布 , 将暂停警方使用其人脸识别技术一年 。
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▲黑人弗洛伊德之死引发美国民众对人脸识别系统的关注
在科技巨头争相拥抱新的技术、抢占AI高地的大潮下 , 居然有人主动放弃 , 实在是在点反常 。 是什么迫使IBM、亚马逊做出这样的决定 , 人脸识别技术有何原罪?
IBM、亚马逊对人脸识别说“不”
据报道 , IBM的这一决定来自于IBMCEOArindKrishna提交给几位美国参议员和众议员的一封信 。
从信中的内容来看 , 放弃人脸识别业务的举动 , 是IBM因黑人弗洛伊德之死 , 抗议种族主义的种种举措的其中之一 。
而亚马逊2019年曾让股东就面部识别技术进行投票 , 其中有部分股东出于公民权和隐私权的担忧 , 认为应该禁止将面部识别技术出售给政府机构 。
但实际上 , IBM和亚马逊的决定 , 是对美国社会普遍反对人脸识别的情绪的一种迎合 , 也是一种政治正确 。
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▲2018年10月31日 , 示威者将亚马逊首席执行官贝佐斯的照片贴在脸上 , 抗议其人脸识别系统 。
人脸识别在美成众矢之的
具体来说 , 黑人弗洛伊德之死 , 让美国社会继续反思警察执法问题 , 并由此引申到警察在执法中所采用的技术——其中最被严重诟病的 , 就是人脸识别 。
人脸识别首次因为“种族歧视”问题被关注是在2018年 , 彼时人们利用亚马逊人脸识别系统对535位美国国会议员的照片进行识别 。 结果令人惊讶 , 有28位国会议员的识别结果为“罪犯” , 这28人中包括11名有色人种 。 2018年JoyBuolamwini和TimnitGebru的研究首次揭示了商业人脸识别系统(包括IBM的)的缺陷:人脸识别针对黑人、女性的错误率高达21%-35% , 而针对白人、男性的错误率则低于1% 。
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2015年一位软件工程师报告称 , GooglePhoto的图像分类算法将非裔美国人分类为“大猩猩” 。
种族歧视之外 , “隐私安全”也是人们不待见人脸识别技术的主要原因之一 。 在过去的两年多时间内 , 包括亚马逊、微软、谷歌等在内 , 均被曝出与政府之间存在“人脸识别”技术相关的项目合作 , 由此引发了人们对“军事与工业结合体”的担忧 。
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在一些民众看来 , 军事和工业结合体会被作为不正当杀人利器 , 以及这次合作背后可能引发的机器学习发展与道德问题 , 譬如打破隐私及实用性之间的平衡 。
美多个地方公共部门已禁用人脸识别技术
早在2018年 , 微软总裁BradSmith就提议 , 人们应当把面部识别结果定为“高风险场景” , 特别是那些最终可能被用来限制人类行动的应用 。 使用面部识别的组织应当遵守关于性别、人种和种族的反歧视法案 , 而且应当对其AI限制实现“透明”公开 。
“技术可能会带来一种新的大规模监视 。 这种监视可能被州政府和国家政府用来监视任何地方的每个人 。 ”Smith强调表示 , “如果我们不谨慎考虑这些问题 , 那么2024年的我们就将面临《1984》书中描述的那种生活 。 ”
多年来 , 美国民众反对人脸识别的呼声也得到一些回应 。 据了解 , 在美国多个城市包括旧金山市在内 , 已经有多个地方公共部门禁用了人脸识别技术 。
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